この記事でわかること
医療事務からのキャリアチェンジの基本知識、転職理由やタイミングなどについて解説
医療事務からのキャリアチェンジ!おすすめ転職先5選を紹介
医療事務関連の上位資格や、キャリアアップに役立つ資格を解説
転職準備から面接対策まで:医療事務からキャリアチェンジ成功への6つのステップ
医療事務からのキャリアチェンジの注意点とQ & A
医療事務のスキルを活かして転職活動!転職サービス上位6選 【1,382人に聞いた転職サービス利用状況】

医療事務の仕事からキャリアチェンジして、さらなるキャリアアップを目指したい方も多いのではないでしょうか?

この記事では、医療事務経験者に特におすすめの転職先や、キャリアチェンジ成功のための具体的なステップ、注意点までを徹底解説します。

医療事務での経験は様々な職種で活かすことができ、キャリアチェンジのチャンスは大きく広がっています。この記事を読んで、次のキャリアプランのヒントにお役立てください!

【まずはチェック!!】求人数の多い大手転職サービスが人気!おすすめの求人数比較表!

大手転職サービスの取り扱い求人件数を独自調査。転職サービスの専任担当者が最新の取り扱い求人情報を確認し、求人数比較表にまとめています。転職活動にあたってはエージェントやサイトを積極的に活用しましょう。まずは一通りサービスを体験してみて自分にあったサービスを見つけることをおすすめします。比較表はこちら。

右にスクロールできます

おすすめ リクルートエージェント doda マイナビAGENT リクナビNEXT パソナキャリア ビズリーチ リクルートダイレクトスカウト マイナビ転職 エン転職 JACリクルートメント type
特色 全年代・全業界 全年代・全業界 全業界 全年代・全業界 ハイクラス・女性向け ハイクラス全年代・業界 ハイクラス・全年代 全年代・全業界 全年代・全業界 ハイクラス 全業界・首都圏
求人数 557,813件 249,933件 非公開 1,176,000件以上 46,538件 150,516件 476,322件 非公開 85,670件 21,138件 2,476件
求人の豊富さ
ポイント 非公開求人も多数 エージェント・サイト両方の利用が可能 地方の求人も充実 企業からのオファーあり オファーも受けられる 2種類のスカウトあり 登録するとスカウトが多数届く スカウトサービスあり 利用者の満足度が高い コンサルタントのサポートが手厚い とくにエンジニア、20代、女性の求人に強み

2025年3月21日調査:各転職エージェントの取り扱い求人件数・各転職サイトの掲載求人数

Contents

医療事務からのキャリアチェンジの基本知識

まず最初に医療事務からキャリアチェンジを考える具体的な理由や、転職を検討するタイミングと市場動向について詳しく解説します。

  • 医療事務からの主な転職理由
  • キャリアチェンジのタイミング
  • 医療事務経験者の転職市場動向

それでは順に見ていきましょう。

医療事務からの主な転職理由

医療事務からの主な転職理由には、次のようなものがあります。

主な転職理由
  • 定型業務が多くやりがいがない
  • スキルアップできない
  • 給与が低い
  • 将来的に不安

医療事務の仕事は、医療費の計算や保険請求業務が中心です。患者さんの対応や医師のサポートなど、幅広い業務をこなすことができる点は大きな強みといえます。

しかし一方でいくつかの課題も存在します。

まず業務の多くが定型的でマニュアルに沿って進めます。そのため経験を積んでも裁量権が広がりにくく、やりがいを感じづらい場合があります。

また医療制度の改定に伴う知識のアップデートは必須ですが、それ以外の新しいスキルを習得する機会は限られています。

さらに給与面での伸び悩みも課題の一つです。多くの医療機関では昇給の幅が限られており、長期的なキャリアプランを考えたときに不安を感じる方も少なくありません。

キャリアチェンジのタイミング

医療事務からキャリアチェンジするタイミングとして、以下のような状況に当てはまる場合は真剣に検討するべきタイミングかもしれません。

まず医療事務の実務経験が2〜3年を超え、業務に一通り習熟した段階です。この時期は自身の強みや興味が明確になってくる時期でもあります。

次に今後のキャリアプランを考え始めた時期です。特に30代前半までは転職市場での評価も高く、新しいキャリアにチャレンジしやすい年齢です。

また職場での役割や待遇に変化がない状態が続いている場合も、キャリアチェンジを考えるきっかけとなります。自己成長の機会を求めて、新しい環境に挑戦することは、キャリア形成において重要な選択となります。

医療事務経験者の転職市場動向

医療事務の転職市場は近年大きく変化しています。従来の医療機関での求人に加え、医療関連企業や一般企業からも医療事務経験者の求人が増加しています。

特に注目すべき点は、医療事務で培った正確性や事務処理能力、接遇スキルが、様々な業界で評価されていることです。たとえば製薬会社や医療機器メーカーでは、医療現場での経験を持つ人材を積極的に採用しています。一方で競争も激化しています。

特に人気の高い一般企業への転職ではPCスキルやビジネス英語など、

付加価値となるスキルが求められることも増えています。

そのため、転職を考える際は自身のスキルアップも同時に検討する必要があります。

医療事務からのキャリアチェンジ!おすすめ転職先5選

それでは、医療事務からキャリアチェンジにおすすめの転職先を5つ厳選してご紹介します。

おすすめ転職先5選
  • 一般事務・総務事務職
  • 医療機器メーカーの営業職
  • 調剤薬局の事務職
  • 医療コーディネーター
  • 医療系コールセンタースタッフ

それでは順に見ていきましょう。

一般事務・総務事務職

医療事務から一般事務への転職は、最もポピュラーなキャリアチェンジの選択肢の一つです。医療事務で培った正確な事務処理能力や細やかな気配りは、一般事務の現場でも大きな強みとなります。

特に文書作成能力や電話対応、来客対応といったビジネスマナーは、そのまま活かすことができます。また医療保険の知識は、総務部門での社会保険実務にも応用が効きます。

ただしExcel関数やビジネスメールの作成など、一般的なビジネススキルの習得は必須です。転職前に、これらのスキルを積極的に身につけておくことをおすすめします。

医療機器メーカーの営業職

医療機器メーカーの営業職は、医療事務経験者の知識と経験を最大限に活かせる職種です。医療現場での実務経験があることで顧客である医療機関のニーズを理解しやすい点が大きな強みとなります。

具体的には、医療用語の知識や保険制度の理解、医療機関での業務フローの把握など、即戦力として活躍できる要素が多くあります。また営業職は医療事務と比べて年収アップの可能性も高くなります。

ただし営業職特有の数値目標や、顧客開拓などのプレッシャーもあります。

事前に営業職の特徴ややりがいについて

よく理解しておくことが重要です。

調剤薬局の事務職

調剤薬局の事務職は、医療事務の経験を活かしながら、新しい知識やスキルを習得できる職種です。特に調剤報酬の計算や保険請求業務は、医療事務での経験が直接活きる分野です。

また薬剤師や医師との連携、患者さんへの対応など、医療事務で培ったコミュニケーション能力も重要な強みとなります。さらに調剤薬局では在宅医療への参入も増えており、より専門的なキャリアを築くチャンスも広がっています。

薬局チェーンでは、将来的に店舗管理者へのキャリアアップも可能です。ただしそのためには登録販売者などの資格取得が求められることもあります。

医療コーディネーター

医療コーディネーターは、患者さんと医療機関の架け橋となる専門職です。医療事務経験者の持つ医療知識や患者対応スキルを存分に活かすことができます。

主な業務は、患者さんの診療予約の調整や、医療機関の選定支援、治療費用の説明などです。特に、高度な医療を必要とする患者さんのサポートや、海外からの医療ツーリズムへの対応など専門性の高い業務も増えています。

ただし英語力や医療の専門知識の更なる向上が必要です。また責任も重く、ストレス耐性も求められる職種です。

医療系コールセンタースタッフ

医療系コールセンターは、医療事務経験者の知識とスキルを即戦力として活かせる職場です。特に医療保険の知識や医療用語の理解は、大きなアドバンテージとなります。

具体的な業務としては、医療機関や製薬会社のお客様相談窓口、健康保険組合のコールセンターなどがあります。

医療事務で培った丁寧な対応力や

正確な情報提供能力が、高く評価されます。

また在宅勤務の機会も増えており、ワークライフバランスを重視した働き方も選択できます。ただし電話応対が中心となるため、ストレス管理は重要です。

医療事務のキャリアチェンジとキャリアアップに役立つ資格

医療事務からキャリアチェンジを成功させるためには、新しい資格の取得が重要なポイントとなります。

ここでは、医療事務経験者が取得すべき資格をキャリアアップの方向性別に詳しく解説していきます。

  • 医療事務関連の上位資格
  • ビジネススキル関連の資格
  • IT関連の資格

それでは順に見ていきましょう。

医療事務関連の上位資格

医療事務の基礎資格を持っている方は、さらに上位の専門資格取得を目指すことでキャリアの幅を広げることができます。これらの資格は、より専門性の高い職種への転職を考える際に大きな強みとなります。

代表的な資格としては、診療情報管理士があります。この資格は、医療機関での管理職やデータ分析職を目指す際に有利です。また医療経営士は、医療機関の経営面でのキャリアアップを考える方におすすめです。

さらに調剤報酬請求事務技能検定は、調剤薬局への転職を考える際に重要な資格となります。これらの資格は、取得に時間がかかりますが、長期的なキャリア形成に大きく貢献します。

おすすめの資格
  • 診療情報管理士
  • 医療経営士
  • 調剤報酬請求事務技能検定

ビジネススキル関連の資格

一般企業への転職を考える場合、ビジネススキルを証明する資格の取得が重要です。特に事務職全般で求められる基本的なスキルを証明する資格は、転職活動で大きなアピールポイントとなります。

たとえば日商簿記検定は、経理知識を証明する基本的な資格です。特に3級は、基礎的な経理知識を示すものとして広く認知されています。また秘書検定は、ビジネスマナーや文書作成能力を証明する資格として評価されています。

ビジネス実務法務検定も、企業での実務に役立つ法務知識を証明する資格として注目されています。これらの資格は、比較的短期間での取得が可能です。

おすすめの資格
  • 日商簿記検定(3級)
  • 秘書検定
  • ビジネス実務法務検定

IT関連の資格

現代のビジネス環境では、IT スキルは必須となっています。医療事務からキャリアチェンジする際も、基本的なITスキルを証明する資格があると、大きな強みとなります。

まずMOS資格(Microsoft Office Specialist)は、Excel や Word などの実務スキルを証明する基本的な資格です。特に Excel のスキルは、データ分析や業務効率化に直結するため、重要視されています。

またITパスポートは、IT の基礎知識を幅広く証明する資格です。情報セキュリティや個人情報保護など、現代のビジネスに必要な知識を網羅しています。さらに上位資格として、基本情報技術者試験などにチャレンジすることでより専門的なIT職への転職も視野に入れることができます。

おすすめの資格
  • MOS資格(Microsoft Office Specialist)
  • ITパスポート
  • 基本情報技術者試験

医療事務からキャリアチェンジ成功への6つのステップ

続いて、医療事務経験者がキャリアチェンジするための6つのステップを紹介します。転職準備から面接対策まで、キャリアチェンジを成功に導くためのステップを詳しく解説していきます。

キャリアチェンジ成功への6つのステップ
  • 転職活動の準備
  • スキルの棚卸し
  • 資格取得とスキルアップ
  • 転職先の選定
  • 履歴書・職務経歴書の準備
  • 面接対策

それでは順に見ていきましょう。

ステップ1|転職活動の準備

医療事務からキャリアチェンジに向けて転職活動を始める前に、綿密な準備が必要です。効果的な転職活動のためには、以下のように段階的にアプローチしていきます。

まず最初に転職の目的と希望する働き方を明確にします。給与、勤務地、職種などの優先順位を決め、譲れない条件と妥協できる条件を整理しましょう。次に転職サイトに登録し、希望する職種の求人情報を定期的にチェックします。

また転職エージェントの活用も検討しましょう。特に医療業界に強いエージェントは、業界特有の求人情報や市場動向について貴重なアドバイスを提供してくれます。

ステップ2|スキルの棚卸し

転職成功には、現在持っているスキルの把握と新たに必要なスキルの習得計画が重要です。まず医療事務で培ったスキルを整理します。医療保険の知識、接遇スキル、事務処理能力など、具体的にリストアップしましょう。

このとき、それらのスキルが新しい職種でどのように活かせるかを具体的な例を挙げて整理しておくのがポイントです。

この作業を丁寧に行うことで自己アピールのポイントが明確になり、

面接での説明も説得力のあるものとなります。

ステップ3|資格取得とスキルアップ

次に志望職種で求められるスキルとの差を分析し、優先順位をつけて学習計画を立てます。

特にパソコンスキルやビジネス英語など、すぐに学習を始められるものから着手することをおすすめします。たとえば一般事務職を目指す場合は、まずExcelのMOS資格やビジネス実務法務検定などの取得を検討します。学習方法は、オンライン講座やセミナーの活用が効果的です。

また医療業界での専門性を高める場合は、診療情報管理士や医療経営士などの上位資格にチャレンジする計画を立て、転職までのロードマップを作成して取り組みましょう。

ステップ4|転職先の選定

医療事務から転職先を選定する過程で重要なのは、「やりたいこと」と「できること」のバランスを取ることです。

まず医療事務の経験を活かしやすい職種を検討した上で、自己のスキルや適性、希望する働き方などを総合的に考慮して、転職先を絞り込んでいきます。

また選定した職種や企業についての情報収集も徹底的に行います。

業界研究や企業研究を通じて、

より具体的なイメージを持つことでミスマッチを防ぐことができます。

ステップ5|履歴書・職務経歴書の準備

医療事務経験者の職務経歴書は、医療分野での専門性と一般企業でも活かせるスキルの両方をアピールすることが重要です。

職務経歴書では、具体的な数値を用いて実績を示すことを心がけましょう。たとえば「1日平均○○件のレセプト処理を担当」「未収金回収率を○○%改善」といった具体的な成果を記載します。

またチーム内での役割や業務改善の取り組みなども積極的にアピールしましょう。特に他のスタッフとの連携や患者さんへの対応など、どの職種でも活かせるスキルは具体的に記載することが重要です。

作成した履歴書・職務経歴書は、第三者にチェックしてもらうことも大切です。家族や友人、転職エージェントなどにチェックしてもらい、客観的なアドバイスをもらうことをおすすめします。

ステップ6|面接対策

面接では、医療事務経験を活かしつつ、新しい職種への適性や意欲をアピールする必要があります。そのための効果的な準備方法を解説します。

まず志望動機の準備が重要です。なぜ医療事務から転職を考えたのか、なぜその企業・職種を選んだのかを、具体的なエピソードを交えて説明できるようにしましょう。

また医療事務での経験を志望職種でどのように活かせるか、具体的に説明する回答文を用意しておきます。たとえば正確な事務処理能力や多忙な現場での優先順位付けの経験など、転職先でも活かせるスキルを整理しておきましょう。

転職エージェントの中には模擬面接のサービスを提供しているところもあるため、

それらを積極的に活用することをおすすめします。

医療事務からのキャリアチェンジの注意点

医療事務のキャリアチェンジには、慎重に検討すべき様々な課題があります。

ここでは、医療事務から転職する際によくある失敗パターンや給与面での注意点、スキルギャップの克服方法について具体的に解説していきます。

  • 転職時のよくある失敗パターン
  • 給与水準の変化への対応
  • スキルギャップの克服方法

それでは順に見ていきましょう。

転職時のよくある失敗パターン

医療事務からキャリアチェンジする際、いくつかの典型的な失敗パターンがあります。これらを事前に理解し対策を立てることでスムーズな転職を実現できます。

最も多い失敗は、準備期間が不十分なままの転職です。新しい職種で必要なスキルの習得や、業界研究が不足したまま転職すると、入社後の業務で苦労することになります。最低でも3〜6ヶ月の準備期間を設けることをお勧めします。

また希望条件にこだわりすぎることも失敗の原因となります。特に未経験職種への転職では、給与や職位について現実的な期待値を設定することが重要です。

給与水準の変化への対応

医療事務からのキャリアチェンジに伴う給与の変化は、慎重に検討すべき重要なポイントです。特に未経験職種への転職では、一時的な収入減少を覚悟する必要がある場合があります。

具体的な対策としては、まず半年分程度の生活費を貯金として確保することをお勧めします。

また転職後の具体的な収支計画を立て、

必要に応じて固定費の見直しも検討しましょう。

ただし長期的な視点では、キャリアチェンジによって年収アップの可能性が広がることも多いです。特に、営業職や企画職などでは、実績に応じて大きな収入増が期待できます。

スキルギャップの克服方法

医療事務の仕事とキャリアチェンジ後の職種との間には、必ずスキルギャップが存在します。このギャップを効果的に埋めることが、転職成功の重要なポイントとなります。

まず現在の自分のスキルレベルを客観的に分析し、目指す職種で求められるスキルとの差を明確にします。その上で資格取得や独学、セミナー参加など、具体的な学習計画を立てましょう。

特にExcelやWordなどのPCスキル、ビジネスメールの作成能力、プレゼンテーションスキルなどは多くの職種で必須となります。これらは、オンライン講座や実践的な演習で比較的短期間での習得が可能です。

医療事務からのキャリアチェンジでよくある質問

医療事務からの転職に関して、よくある質問とその回答をまとめました。

  • 医療事務の経験は一般事務への転職に活かせますか?
  • 医療事務から転職するのに40代では厳しいですか?
  • 医療事務から未経験の仕事に転職できますか?
  • 転職活動の期間はどのくらいかかりますか?

それでは順に見ていきましょう。

医療事務の経験は一般事務への転職に活かせますか?

医療事務の経験は、一般事務にも十分に活かすことができます。特に以下のスキルは、多くの企業で高く評価されています。

まず正確な事務処理能力です。レセプト業務で培った確認力や正確性は、一般事務でも重要なスキルとなります。また患者さんやドクターとのコミュニケーション経験は、社内外の折衝業務に直接活かせます。

さらに個人情報の取り扱いやコンプライアンスへの高い意識も、どの業界でも重要視される要素です。これらの経験を具体的にアピールすることで転職の可能性は大きく広がります。

医療事務から転職するのに40代では厳しいですか?

医療事務からのキャリアチェンジに、厳密な意味での年齢制限はありません。ただし年齢によって転職のアプローチ方法を変えることをおすすめします。

40代以降では、培ってきた専門性を活かしたキャリアチェンジが効果的です。たとえば医療事務の経験を活かした講師職や、医療機関でのマネジメント職などが候補となります。

また30代後半以降は、医療事務での経験を直接活かせる職種を選ぶことでよりスムーズな転職が可能になるでしょう。

一方、20代後半から30代前半の方は最も転職がしやすい時期です。この年齢層では未経験職種への適応も比較的容易なため、興味のある分野にチャレンジする良い機会となり得ます。

医療事務から未経験の仕事に転職できますか?

医療事務から未経験職種へのキャリアチェンジは十分に可能です。ただし準備と戦略が重要になります。特に以下の点に注意して、転職活動を進めることをおすすめします。

まず医療事務での経験を新しい職種にどう活かせるか、具体的に整理することが重要です。

また新しい職種で必要なスキルの習得を、

転職活動と並行して進めることも成功のポイントです。

給与面では、一時的な減少を覚悟する必要がある場合もあります。ただし長期的なキャリアプランを描いた上での選択であれば、それは将来への投資と考えることができます。

転職活動の期間はどのくらいかかりますか?

転職活動の期間は、一般的に3〜6ヶ月程度を見込む必要があります。ただしこの期間は準備の度合いや市場状況によって大きく変動します。

具体的なスケジュールとしては、最初の1〜2ヶ月を準備期間として履歴書・職務経歴書の作成や必要なスキルの習得に充てます。その後、2〜3ヶ月程度は実際の求職活動を行い、最後の1ヶ月を入社準備の期間とするのが一般的です。

ただし希望する職種や条件によっては、さらに長期間かかる場合もあります。焦らずに計画的に活動を進めることが重要です。

みんなが使っている転職サービス上位6選 【1,382人に聞いた転職サービス利用状況】

実際に登録したことのある転職サービスについてアンケートをとりました。アンケート結果として、みんなが使っている転職サービスの上位6サービスは以下です。

  • 1位|リクルートエージェント(821人)
  • 2位|doda(564人)
  • 3位|リクナビNEXT(389人)
  • 4位|マイナビAGENT(312人)
  • 5位|ビズリーチ(288人)
  • 6位|エン転職(282人)

転職サービスの利用アンケート(クラウドワークス) 回答数:1,382 / 集計期間:2024年09月19日~10月03日

1位|リクルートエージェント(利用回答数:821人) 圧倒的な求人数

「リクルートエージェント」は、求人数、安定したサービス品質で、まずは登録が必須のエージェントです。

まず何と言っても求人数が多いことがおすすめの理由として挙げられます。転職成功の実績も多く、優れているのは求人の数だけではありません。業界に精通したアドバイザーが在籍しているので、ぴったりの求人を見つけ出してくれます。求人やサービスの質・量ともにトップクラスで転職エージェントとしては定番・王道のサービスです。

営業・技術系を中心にあらゆる業種・職種をカバー。総合型ながら条件ごとに特化したページもあり、使いやすいのも人気の理由です。

リクルートエージェントのおすすめポイント
求人数が圧倒的に多い
業界に精通したアドバイザーが在籍
条件ごとに特化したページがあり使いやすい

基本データ

リクルートエージェント
求人数 公開求人474,685件/非公開求人399,542件(2024年10月22日現在)
提供サービス エージェントサービス、提出書類の添削、面接対策、独自に分析した業界・企業情報の提供
拠点 東京・北海道・宮城・宇都宮・さいたま・千葉・横浜・金沢・新潟・長野・静岡・名古屋・京都・大阪・神戸・岡山・広島・高松・福岡
URL https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントに登録する

リクルートエージェントの口コミ・評判を読む

2位|doda(利用回答数:564人) エージェント/サイトの一体型で自分でも応募が可能

「doda」は、人材紹介・転職支援を行う大手「パーソルキャリア」が運営する総合型転職サイトです。エージェントサービスも利用できる点が人気の理由の1つになっています。

dodaも求人数が多く、非公開求人も条件が良いものが多いのが大きなポイントです。

また転職サイトと転職エージェントの一体型で、使い方の自由度が高いのもおすすめポイント。エージェントサービスでは専任のキャリアアドバイザーがサポートしてくれます。なお企業との対応は採用プロジェクト担当が行い、求職者と企業とでそれぞれ別のプロフェッショナルが対応します。

dodaのおすすめポイント
非公開求人も好条件多数
転職サイトと転職エージェントの一体型で自由度が高い
専任のキャリアアドバイザーがサポート、企業は別のプロフェッショナルが対応

基本データ

doda
求人数 公開求人262,342件/非公開求人31.049件(2024年10月22日現在)
提供サービス スカウトサービス、年収査定、合格診断、レジュメビルダー、「自己PR」発掘診断、転職タイプ診断、はたらく女性のためのモヤモヤ解消診断、オンライン仕事力診断
拠点 東京・横浜・札幌・仙台・静岡・名古屋・大阪・京都・神戸・岡山・広島・福岡・鹿児島
URL https://doda.jp/consultant/

dodaに登録する

dodaの口コミ・評判を読む

3位|リクナビNEXT(利用回答数:389人) 求人サイト群の中でも最大級の求人数と使いやすさ

「リクナビNEXT」は大定番の転職サイトで、サイトの見やすさや使いやすさにも定評があります。

エージェントなしの狭義の転職サイトの中では、求人数はトップクラス。新規の求人も多く、定期的にチェックすることで希望に合う求人に出会える可能性が高まります。

ツールが便利でサイトが使いやすいのも特長です。たとえば「気になるリスト」を使うと、気になる企業や後でゆっくりチェックしたい企業をリスト化できるほか、気になるに追加した企業から面接のオファーが来る可能性があります。

そのほか、公開求人・非公開求人の企業からオファーがもらえる「オファーを待つ」、自己分析ツール「グッドポイント診断」などがあります。

リクナビNEXTのおすすめポイント
サイトが見やすく使いやすい
狭義の転職サイトでは最大級の求人数
多くの人が利用している定番の転職サイト

基本データ

リクナビNEXT
求人数 公開求人824,000件以上(2024年10月22日現在)
提供サービス オファー、気になるリスト、グッドポイント診断
URL https://next.rikunabi.com/

リクナビNEXTに登録する

リクナビNEXTの口コミ・評判を読む

4位|マイナビAGENT(利用回答数:312人) 20代・30代の求人に強い

「マイナビAGENT」は、さまざまな転職サイトを運営している株式会社マイナビによる転職エージェントです。きめ細かいサポートが受けられると評価されています。

とくに20代・30代の求人が多いので、その世代の人にはおすすめです。また全国に拠点があり地方の求人も充実しているので、大都市圏以外で探している人にもぴったりです。

履歴書や職務経歴書のサポートも充実、初めての転職でも安心して利用できます。IT、営業など業種・職種別のサービスもあります。自分が探している業種と一致するならより探しやすくなるでしょう。

マイナビAGENTのおすすめポイント
20代・30代の求人が多い
地方の求人も充実
履歴書や職務経歴書のサポートもあり安心

基本データ

マイナビAGENT
公開求人数 非公開
提供サービス エージェントサービス
拠点 拠点情報はこちらをご確認ください
URL https://mynavi-agent.jp/

マイナビAGENTに登録する

マイナビAGENTの口コミ・評判を読む

5位|ビズリーチ(利用回答数:288人) ハイクラス向けで企業からスカウトが受けられる

「ビズリーチ」は、ハイクラス求人が多いのが特徴の転職サイトです。厳密にはスカウト型のサイトで、エージェントではありません。登録するとヘッドハンターや企業からのスカウトが受けられます

最大の特長は、ハイクラス求人が多いことです。年収1,000万円以上の求人が1/3以上を占めています。一定以上の経験やスキルがある人が転職活動するのに役立つサービスです。

もう1つの大きな特徴として、登録するだけでヘッドハンターや企業からスカウトが届く点があります。以前は「スカウト」と「プラチナスカウト」の2種がありましたが、今は「プラチナスカウト」に一本化されています。プラチナスカウト経由での採用は全体の約70%。採用される可能性が高く、スカウトが届いたら大きなチャンスです。実際、企業からスカウトが届いた場合は書類選考が免除されます。

基本的にヘッドハンターはアドバイスをしませんが、場合によってはアドバイスをもらえることもあります。無料プランと有料プランがあり、有料プランは制限なく求人に応募できます。

ビズリーチのおすすめポイント
ヘッドハンターや企業からのスカウトが受けられるハイクラス向けサイト
企業からプラチナスカウトが来た場合は即面接が可能
有料プランなら制限なく求人に応募できる

基本データ

ビズリーチ
求人数 公開求人138,081件(2024年10月22日現在)
提供サービス スカウトサービス、有料プラン(プレミアムステージ)
拠点 東京・大阪・名古屋・福岡・静岡・広島
URL https://www.bizreach.jp/

ビズリーチに登録する

ビズリーチの口コミ・評判を読む

6位|エン転職(利用回答数:282人) サイトが使いやすく情報も充実、利用者の満足度が高い

「エン転職」は、人材サービス大手の一つエン・ジャパン株式会社による転職サイトです。エージェントサービスも利用できます。

オリコン顧客満足度調査の転職サイト部門で、2018年から2024年まで7年連続で総合満足度No.1となっています。サイトの使いやすさは定評があり、自力で検索・応募するのに適したサービスです。口コミなどの情報も充実しており、企業間の比較検討もしやすくなっています。

さらに転職サイトのほか転職エージェントとしても利用することができ、非公開求人も多数保有しています。大手ですが最大手ほどでない規模で、きめ細かいサポートを受けることが可能。また女性向けのページのほか、ミドルや若手ハイキャリアなどに特化した関連サイトもあります。

エン転職のおすすめポイント
2018年から2024年まで7年連続で総合満足度No.1
サイトが使いやすいほか情報も充実
非公開求人も多数保有

基本データ

エン転職
求人数 公開求人152,678件(2024年10月22日現在)
提供サービス エージェントサービス
URL https://employment.en-japan.com/

エン転職に登録する

エン転職の口コミ・評判を読む

まとめ

この記事では、医療事務からのキャリアチェンジにおすすめの転職先と、キャリアチェンジ方法について詳しく解説してきました。

医療事務からのキャリアチェンジは、豊富な選択肢と可能性を秘めています。特に一般事務職や医療機器メーカーの営業職、調剤薬局の事務職など、医療事務での経験を活かせる転職先は数多く存在します。

ただし医療事務からキャリアチェンジを成功させるには、綿密な準備と計画が不可欠です。自身のスキルを客観的に分析し、必要に応じて資格取得やスキルアップを図ることが重要です。また給与水準の変化やスキルギャップなど、想定される課題にも事前に対策を立てておきましょう。

年齢や経験を理由に、医療事務から異業種への転職に不安を感じている方は多いかもしれません。しかしこれまでの経験を活かしながら、新たなキャリアに向けて第一歩を踏み出すことは十分可能です。

まずは自分の望むキャリアパスを明確にし、この記事で紹介した6つのステップに沿って着実に準備を進めていきましょう。あなたの医療事務での経験は、次のステージでも大きな財産となるはずです。

【チェック!】求人数が豊富な大手転職サービス比較表!