既卒面接の自己紹介では何を言う？1分で好印象を与える例文とよくある質問10選

既卒者の面接での自己紹介は、第一印象を決める重要な場面です。どのような内容を含め、どう話せば好印象につながるのか悩む方も多いでしょう。

この記事では、既卒面接での自己紹介のポイントや構成、具体的な例文、そして自己紹介後によく聞かれる質問への対策までを詳しく解説します。

短時間で印象に残る自己紹介のテクニックを身につけて、面接を成功させましょう。

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Contents

1 既卒面接で自己紹介を求められる理由
2 既卒面接の自己紹介で伝える項目
3 既卒者が面接で自己紹介するときの基本のポイント
4 既卒面接で好印象を与える自己紹介のテクニック
5 好印象を残す！既卒者向け面接の自己紹介例文5選
6 既卒面接でよくある自己紹介後の質問10選と回答例文
7 既卒面接の自己紹介でやってはいけないNG行動
8 既卒面接の自己紹介の注意点
9 まとめ

既卒面接で自己紹介を求められる理由

既卒面接では、最初に自己紹介を求められることがほとんどです。自己紹介は、面接官があなたの人柄や話し方、コミュニケーション能力を短時間で把握するための最初のステップになります。

面接官が自己紹介を求める主な目的は、以下の3つです。

あいさつ
アイスブレイク
次の質問につなげるため

それでは順に見ていきましょう。

あいさつ

既卒面接での自己紹介が求められる理由の一つは、お互いにあいさつをして面接の基本的な流れを作り、場の雰囲気を整えるためです。

また既卒者は新卒と異なり、すでに学校を卒業している分、社会人としての振る舞いが評価されます。

面接官は「自己紹介をお願いします」という質問で、応募者の基本情報を改めて確認すると同時に、ビジネスマナーや受け答えの姿勢を見ています。

アイスブレイク

既卒面接における自己紹介は、面接官と応募者の間の緊張をほぐす「アイスブレイク」の役割も果たしています。面接官は自己紹介を通じて、あなたのコミュニケーション能力や表現力を見ているのです。

既卒者の場合、学校を卒業してからの期間をどのように過ごしてきたかに特に注目されます。話し方や目線、姿勢などの非言語コミュニケーションも重要な評価ポイントとなるため、自然体でありながらも礼儀正しい態度を心がけましょう。

次の質問につなげるため

既卒面接での自己紹介は、その後の質問へと話を展開させるための布石でもあります。面接官はあなたの自己紹介の内容から、さらに掘り下げたい情報を選び、質問を組み立てます。

たとえば「留学経験がある」と自己紹介すれば、その経験から学んだことや身についたスキルについて質問される可能性が高いでしょう。

自己紹介で触れた内容については、詳細な質問に答えられるよう準備しておくことが大切です。既卒者の場合は特に、卒業後の期間の過ごし方について説明できるようにしておきましょう。

既卒面接の自己紹介で伝える項目

既卒面接の自己紹介は、以下の項目で構成しましょう。

既卒面接の自己紹介で伝える項目

あいさつ
名前と最終学歴
学生時代の活動（ガクチカ）
卒業後の活動内容
新卒で就職しなかった理由
就職しようと思った理由

必要な情報を簡潔に伝えることで、次の質問への良い流れを作ることができます。それでは順に解説します。

あいさつ

既卒面接での自己紹介は、まずはあいさつから始まります。

面接という初対面の場で、お互いの名前や基本情報を交換することは、社会人としての基本的なビジネスマナーです。特に既卒者の場合、社会人としての基本的なマナーや振る舞いができるかどうかをチェックされる意味もあります。

きちんとした挨拶、適切な声の大きさや話し方、相手に対する敬意を示す言葉遣いなどは、この段階で評価されるポイントです。

また、自己紹介の冒頭で「本日はお時間をいただきありがとうございます」などの感謝の言葉を述べることで、謙虚さや社会人としての基本的なマナーを示すことができます。

名前と最終学歴

既卒面接の自己紹介では、名前に続いて最終学歴を伝えます。「○○大学△△学部を20XX年に卒業しました」という形式で十分です。

この際、特に優れた学業成績があれば簡単に触れても良いでしょう。ただし、学歴を過度に強調することは避け、あくまでもバックグラウンドの一部として伝えるのがポイントです。

面接官はあなたの学歴よりも、その後どのように時間を過ごし、どのようなスキルや経験を積んできたかに関心があります。

学生時代の活動（ガクチカ）

既卒面接の自己紹介では、学生時代に力を入れた活動について簡潔に触れましょう。

部活動やサークル、ボランティア、インターンシップなど、あなたの人柄やスキルが伝わる経験を1〜2つ選びます。ただし、詳細な説明は別の質問で行うことが多いため、「大学ではマーケティング研究会に所属し、企業との共同プロジェクトに取り組みました」程度の説明で十分です。

既卒者の場合、学生時代から現在までの一貫性やストーリーが重要なため、現在の志望動機につながるような活動を選ぶと効果的です。

卒業後の活動内容

既卒面接の自己紹介では、卒業後の活動内容を説明することが特に重要です。

「卒業後は、語学力を高めるために1年間オーストラリアにワーキングホリデーで滞在し、現地のレストランで働きながら英語を学びました」など、空白期間の過ごし方を簡単に伝えましょう。

アルバイトやボランティア、資格取得のための勉強など、卒業後にどのような活動をしていたかを説明します。

面接官は、卒業後にどのような経験や学びがあったのかを知りたいと考えているため、ポジティブな成長につながったことを中心に話すことが大切です。

新卒で就職しなかった理由

既卒面接の自己紹介では、なぜ新卒で就職しなかったのかという理由を簡潔に説明することが欠かせません。

「スキルアップのため」「海外経験を積むため」など、ポジティブな理由を述べるのが理想的です。もし病気や家庭の事情など避けられない理由がある場合は、正直に伝えつつも、その経験から学んだことや成長した点を付け加えると良いでしょう。

自己紹介の時点では詳細まで話す必要はありませんが、言い訳のように聞こえないように前向きな表現を心がけ、その選択が今の自分にどのような良い影響をもたらしたかを伝えることが重要です。

就職しようと思った理由

既卒面接の自己紹介では、なぜ今就職しようと思ったのかという理由も必ず伝えましょう。

「海外で培った語学力とコミュニケーション能力を活かして、グローバルに活躍できる仕事に就きたいと考えました」など、卒業後の経験やスキルを仕事に活かしたいという意欲を示します。

単に「就職したいから」ではなく、なぜ今このタイミングなのか、どのようなキャリアを築きたいのかという将来展望も簡潔に伝えると良いでしょう。

この部分は志望動機にもつながるため、企業研究をしっかり行い、自分の希望と企業の求める人材像が合致していることを示せるとベストです。

既卒者が面接で自己紹介するときの基本のポイント

続いて、既卒者が面接で自己紹介する際の基本的なポイントを解説します。

1分で簡潔に伝える
新卒で就職しなかった理由を伝える
企業の求める人物像を意識する

それでは順に見ていきましょう。

1分で簡潔に伝える

既卒面接での自己紹介は、1分程度で簡潔にまとめることが重要です。長すぎる自己紹介は面接官の集中力を低下させ、要点が伝わりにくくなります。

特に面接官が気になっている「新卒で就職しなかった理由」や「卒業後の活動内容」といったポイントを中心に、簡潔に話しましょう。

事前に話す内容を整理し、何度か練習しておくことで自信を持って話せるようになります。時間を意識することで、不必要な情報を省き、アピールポイントを強調できる自己紹介になります。

新卒で就職しなかった理由を伝える

既卒面接の自己紹介では、なぜ新卒で就職しなかったのかという理由を明確に伝えることが必須です。面接官は既卒者に対して、この点を最も気にしていると言っても過言ではありません。

「資格取得に専念するため」「海外経験を積むため」など、前向きな理由を述べるようにしましょう。また、その選択によって得られた経験や成長についても簡潔に触れると良いでしょう。

例えば「TOEICで900点を取得し、ビジネス英語のスキルを磨きました」など、具体的な成果を示すことで説得力が増します。正直に話しつつも、ポジティブな側面を強調することがポイントです。

企業の求める人物像を意識する

既卒面接の自己紹介では、応募企業が求める人物像を意識することが重要です。企業のホームページや求人情報から、どのような人材を求めているのかをしっかりリサーチしておきましょう。

例えば、グローバル展開している企業であれば、あなたの海外経験や語学力をアピールポイントにすると効果的です。また、「チームワークを重視する企業」「創造性を求める企業」など、企業の価値観に合わせた自己紹介を心がけましょう。

自分のスキルや経験と企業のニーズを結びつけることで、「この会社で活躍できる人材である」というイメージを与えることができます。バイト経験しかない場合でも、そこから得た学びを企業の求める要素に関連付けて伝えましょう。

既卒面接で好印象を与える自己紹介のテクニック

既卒面接で最初の自己紹介は採用担当者への第一印象を決める重要な瞬間です。

たった1分の自己紹介でも、適切なテクニックを活用することで好印象を与え、面接の流れを有利に進めることができます。

ここでは、既卒者が面接で好印象を与えるための具体的なテクニックをご紹介します。

目線を合わせる
適度に笑顔を見せる
ハキハキと話す
面接を設けてもらったことへの感謝を示す

それでは順に見ていきましょう。

目線を合わせる

既卒面接で自己紹介をする際、目線を合わせることは基本中の基本です。視線を合わせることで、誠実さや自信を示すことができます。緊張して下を向いたり、視線を泳がせたりすると、自信がないという印象を与えてしまいます。

面接官が複数いる場合は、質問した人を中心に時々他の面接官にも視線を配りましょう。ただし、じっと見つめすぎるのも避けるべきです。自然な目線のやり取りを心がけ、既卒者としての熱意と誠実さを伝えましょう。

適度に笑顔を見せる

既卒面接での自己紹介では、適度な笑顔を心がけましょう。緊張していても、軽く口角を上げるだけで印象は大きく変わります。笑顔は相手に好印象を与えるだけでなく、自分自身の緊張も和らげる効果があります。

ただし、作り笑いや過度な笑顔は不自然に見えるため避けましょう。特に既卒者は真面目さもアピールポイントになるので、シーンに合わせた自然な表情変化を意識すると良いでしょう。自己紹介の開始時と終了時に特に笑顔を見せると、好印象を与えることができます。

ハキハキと話す

既卒面接の自己紹介では、声の大きさやスピードに注意してハキハキと話すことが重要です。小さな声やモゴモゴとした話し方は自信のなさを感じさせてしまいます。適切な声の大きさで、クリアに発音することを心がけましょう。

また、話すスピードも重要です。緊張すると早口になりがちですが、適度なスピードでゆっくり話すと落ち着いた印象を与えられます。

既卒であることへの不安を感じているかもしれませんが、堂々と自己紹介することで、その不安を払拭し、前向きな姿勢をアピールできます。

面接を設けてもらったことへの感謝を示す

既卒面接では、面接の機会を設けてもらったことに対する感謝の気持ちを示すことが印象アップにつながります。

例えば「本日は貴重なお時間をいただき、ありがとうございます」などの一言を自己紹介の冒頭や締めくくりに入れると良いでしょう。

丁寧な言葉遣いと謙虚な姿勢は、既卒者としての誠実さや社会人としての基本的なマナーを備えていることをアピールできます。感謝の気持ちを伝えることで、面接官との良好な関係構築にもつながります。

好印象を残す！既卒者向け面接の自己紹介例文5選

既卒者が面接で自己紹介をする際は、新卒時に就職しなかった理由や卒業後の活動内容を適切に伝えることが重要です。

ここでは、既卒者の状況別に面接での自己紹介の例文を5つご紹介します。これらの例文を参考に、自分自身の経験や強みを活かした自己紹介を作成してみてください！

留学・ワーホリ経験がある既卒者
資格取得に時間を費やした既卒者
フリーランス経験がある既卒者
家庭の事情で就職が遅れた既卒者
バイト経験を活かしたい既卒者

それでは順に見ていきましょう。

自己紹介の例文１｜留学・ワーホリ経験がある既卒者

例文

本日は貴重なお時間をいただき、ありがとうございます。私は○○大学○○学部を卒業した△△と申します。

大学卒業後、語学力を高めたいという思いからオーストラリアへのワーキングホリデーを経験しました。1年間の滞在中、現地のカフェでバリスタとして働きながら、多国籍の同僚や顧客とのコミュニケーションを通じて英語力を向上させました。

この経験で培った語学力や異文化理解の能力を、御社のグローバルな事業展開において活かしたいと考えております。どうぞよろしくお願いいたします。

ポイント

留学やワーホリの経験は、グローバルな視点や語学力のアピールになります。

単に「海外に行っていた」だけでなく、その経験から何を学び、どのようなスキルを身につけたかを明確に伝えることが重要です。また、その経験が志望企業でどう活かせるかまで言及すると、より説得力が増します。

自己紹介の例文２｜資格取得に時間を費やした既卒者

例文

本日は面接のお時間をいただき、ありがとうございます。○○大学○○学部を卒業した△△と申します。

大学卒業後は、IT業界で活躍するために必要なスキルを身につけるため、プログラミングの学習と資格取得に注力してきました。これまでに基本情報技術者試験やJavaプログラミング能力認定試験に合格し、実践的なプログラミングスキルも独学で習得しました。

御社では、これらの知識とスキルを活かして、システム開発チームの一員として貢献したいと考えております。どうぞよろしくお願いいたします。

ポイント

資格取得に時間を費やした場合は、その資格が仕事にどう活かせるかを明確に伝えましょう。

単に「資格を取った」だけでなく、その過程で身につけた知識や能力、そして志望業界での活用方法まで言及すると良いでしょう。また、資格取得に向けた努力の過程も、自己管理能力や目標達成能力のアピールになります。

自己紹介の例文３｜フリーランス経験がある既卒者

例文

お時間をいただき、ありがとうございます。○○大学○○学部を卒業した△△と申します。

大学卒業後は、Webデザインのフリーランスとして活動してきました。これまで20社以上のクライアントのWebサイト制作を担当し、デザインからコーディングまで一貫して手がけてきました。

しかし、より大きなプロジェクトに携わりたい、チームで協力して成長していきたいという思いから、今回正社員として就職を希望しました。フリーランスで培った技術力と顧客折衝経験を御社で活かしたいと考えております。どうぞよろしくお願いいたします。

ポイント

フリーランス経験者は、自立して仕事を進める能力や専門スキルをアピールできます。

具体的な実績数や代表的な成功事例に触れると説得力が増します。また、なぜフリーランスから正社員を目指すのかという動機を明確に伝えることで、長期的なキャリアビジョンを持っていることをアピールしましょう。

自己紹介の例文４｜家庭の事情で就職が遅れた既卒者

例文

本日はお時間をいただき、ありがとうございます。○○大学○○学部を卒業した△△と申します。

大学卒業後は、家族の介護のため、すぐに就職活動を行うことができませんでした。その間、在宅でできる事務のアルバイトをしながら、家族の支援に努めてきました。

現在は家庭の状況も落ち着き、本格的に社会に貢献したいと考え、就職活動を始めました。限られた状況の中でも時間管理や責任感を養ってきたことを、御社での業務に活かしていきたいと思っております。どうぞよろしくお願いいたします。

ポイント

家庭の事情は正直に伝えつつも、その期間に得た経験や学びにフォーカスしましょう。

介護や家族の支援といった経験から培われた責任感、忍耐力、時間管理能力などは、仕事においても有用なスキルです。また、現在は就業に支障がない状況であることを明確に伝えることも重要です。

自己紹介の例文５｜バイト経験を活かしたい既卒者

例文

面接のお時間をいただき、ありがとうございます。○○大学○○学部を卒業した△△と申します。

大学卒業後は、飲食店でアルバイトリーダーとして3年間勤務してきました。新人スタッフの教育や、シフト管理、在庫発注など、店舗運営の様々な業務を任されてきました。

この経験を通じて、チームマネジメントやお客様対応のスキルを磨いてきました。特に、お客様からのクレーム対応を通じて培った問題解決能力は、営業職として御社でも活かせると考えております。

未経験業界ではありますが、真摯に学び、成長していきたいと思っております。どうぞよろしくお願いいたします。

ポイント

アルバイト経験でも、リーダーシップやマネジメント、顧客対応などの経験は大いにアピールポイントになります。

具体的にどのような役割を担い、何を学んだのかを明確に伝えましょう。また、そのスキルが志望職種でどう活かせるかまで言及することで、未経験業界であっても前向きな姿勢をアピールできます。

既卒面接でよくある自己紹介後の質問10選と回答例文

既卒面接では、自己紹介の後に特有の質問が続くことが多いものです。

ここでは、既卒面接でよくある質問10選とその対策、回答例をご紹介します。

なぜ新卒で就職しなかったのですか？
卒業後は具体的に何をしていましたか？
その経験はどのように仕事に活かせますか？
学生時代に力を入れたことは何ですか？
なぜこの業界を志望するのですか？
当社の志望理由を教えてください
あなたの強みと弱みは何ですか？
どのような仕事をしたいと考えていますか？
既卒ということで不安はありませんか？
何か質問はありますか？（逆質問）

それでは順に見ていきましょう。

質問１｜なぜ新卒で就職しなかったのですか？

既卒面接で最もよく聞かれる質問の一つです。この質問に対しては、誠実に答えつつも、前向きな理由を強調することが重要です。

OK回答例文

大学卒業時は、将来のキャリアについてもっと考える時間が必要だと感じていました。そのため、1年間ワーキングホリデーでオーストラリアに滞在し、様々な経験をする中で自分の適性や興味を探ることにしました。その結果、マーケティングの分野に強い関心を持つようになり、御社を志望するに至りました。この期間で得た国際的な視点や異文化コミュニケーション能力は、今後の仕事でも活かせると考えています。

NG回答例文

就職活動がうまくいかなくて、内定をもらえなかったんです。それで仕方なく卒業後はバイトをしていました。

質問２｜卒業後は具体的に何をしていましたか？

既卒面接では、卒業から現在までの期間をどのように過ごしてきたかを説明する必要があります。空白期間について具体的に説明することで、自己成長への意欲をアピールしましょう。

OK回答例文

卒業後は、ITスキルを習得するためにプログラミングスクールに通いながら、夕方からはカフェでアルバイトをしていました。プログラミングスクールでは、JavaとPythonの基礎を学び、チーム開発プロジェクトにも参加しました。また、基本情報技術者試験にも合格し、実践的なスキルと知識を身につけることができました。アルバイトでは接客を通じてコミュニケーション能力も向上させることができたと思います。

NG回答例文

: 特に何もせず、家でゆっくり過ごしていました。時々友達と遊んだり、ゲームをしたりして時間を潰していました。

質問３｜その経験はどのように仕事に活かせますか？

既卒面接では、これまでの経験が志望する仕事にどう活かせるかを問われることが多いです。特に未経験の業界や職種を志望する場合は、経験の転用可能性を明確に伝える必要があります。

OK回答例文

営業アシスタントのアルバイトで培った顧客対応スキルは、御社の営業職でも大いに活かせると考えています。特に、クレーム対応の経験から学んだ、相手の本当のニーズを聞き出す傾聴力や、問題を迅速に解決する対応力は、顧客との信頼関係構築に役立つと思います。また、事務作業を効率化するために自主的にExcelのマクロを学び、業務改善した経験は、御社でも業務効率化に貢献できると考えています。

NG回答例文

特に活かせることはないと思いますが、頑張ります。全く異なる業界なので、一からしっかり学びたいと思います。

質問４｜学生時代に力を入れたことは何ですか？

既卒面接でも、学生時代のエピソードは重要なアピールポイントになります。この質問では、自分の強みや人柄を示すエピソードを選び、簡潔に伝えることが大切です。

OK回答例文

学生時代は大学のバスケットボール部に所属し、キャプテンを務めました。週5日の厳しい練習と学業の両立に取り組み、チームをまとめる難しさも経験しました。特に、メンバー間の意見の相違を調整し、チーム全体のモチベーションを高めるために個別面談を定期的に行うなど工夫した結果、地区大会で準優勝という成績を収めることができました。この経験で培ったリーダーシップや調整力は、ビジネスの場でも活かせると考えています。

NG回答例文

特に何かに打ち込んだというわけではなく、友達と遊んだり、趣味を楽しんだりする普通の学生生活を送っていました。

質問５｜なぜこの業界を志望するのですか？

既卒面接では、なぜその業界に興味を持ったのか、きっかけや理由を問われることがあります。しっかりとした業界研究に基づいた回答が求められます。

OK回答例文

IT業界を志望するのは、テクノロジーを通じて社会課題を解決できる可能性に魅力を感じるからです。大学時代にプログラミングの基礎を学び、卒業後もオンライン講座で知識を深めてきました。特に、御社が手がけるヘルスケア向けITソリューションは、高齢化社会の課題解決に直結すると考えており、そのような社会的意義のある仕事に携わりたいと思っています。また、技術の進化が速いこの業界で、常に新しい知識を学び続けることにやりがいを感じています。

NG回答例文

IT業界は今後も成長が見込めるし、給料も良いと聞いたので志望しました。特に理由はありません。

質問６｜当社の志望理由を教えてください

既卒面接では、なぜ他社ではなくその企業を選んだのかを明確に説明する必要があります。志望動機は、企業研究に基づいた具体的な内容であることが重要です。

OK回答例文

御社を志望する理由は、環境技術分野でのリーディングカンパニーとしての実績と、社員の成長を支援する充実した教育制度に魅力を感じたからです。特に、御社の水質浄化技術は業界トップシェアを誇り、海外展開も積極的に進められている点に可能性を感じました。また、御社のホームページで紹介されていた若手社員の活躍事例を拝見し、入社後も積極的にチャレンジできる社風だと理解しました。既卒者である私も、環境問題に対する強い関心と、卒業研究で培った分析スキルを活かして貢献したいと考えています。

NG回答例文

大手企業で安定していそうだからです。また、家から通いやすい場所にあるので選びました。

質問７｜あなたの強みと弱みは何ですか？

既卒面接では、自己分析に基づいた強みと弱みを伝える必要があります。特に弱みについては、その克服への取り組みや工夫も伝えることが大切です。

OK回答例文

私の強みは粘り強さと計画的に物事を進める能力です。大学時代のマラソン部での経験や、卒業後の資格取得に向けた継続的な学習を通じて培いました。例えば、基本情報技術者試験に向けて、6か月間毎日2時間の学習を欠かさず続け、一度で合格することができました。一方、弱みとしては、慎重すぎるあまり意思決定に時間がかかることがあります。この点を改善するため、最近ではタイムリミットを設定して決断する練習をしています。また、チームでの活動では積極的に意見を求めることで、多角的な視点を取り入れながらも迅速な判断ができるよう心がけています。

NG回答例文

強みは特にないですが、弱みはたくさんあります。細かいことが気になりすぎて仕事が進まなかったり、ストレスに弱かったりします。でも頑張ります。

質問８｜どのような仕事をしたいと考えていますか？

既卒面接では、将来のキャリアビジョンや希望する職務内容について質問されることがあります。具体的かつ現実的なビジョンを示すことが重要です。

OK回答例文

御社では、まず営業職として顧客ニーズを深く理解し、製品知識を身につけたいと考えています。3年程度の営業経験を積んだ後は、その経験を活かしてマーケティング部門で製品開発にも携わりたいと思っています。特に、顧客の声を製品改良に反映させる業務に興味があります。既卒者として入社するからこそ、様々な角度から事業を理解したいという意欲があります。長期的には、御社の海外展開にも貢献できるよう、語学力も磨いていきたいと考えています。

NG回答例文

特にこだわりはないので、どんな仕事でも構いません。会社の指示に従います。

質問９｜既卒ということで不安はありませんか？

既卒面接では、新卒と比較したハンデやキャッチアップに対する心構えを問われることがあります。不安を認めつつも、前向きな姿勢を示すことが重要です。

OK回答例文

確かに、新卒の方と比べると業務知識や社会人としての経験では当初はハンデがあるかもしれません。しかし、卒業後の2年間で接客業のアルバイトリーダーとして責任ある立場を経験し、社会人としての基礎を身につけてきました。また、同期がいない分、より一層の努力と謙虚な姿勢で学ぶ必要があることは理解しています。不安よりも、これまでとは異なる環境で新たなチャレンジができることへの期待の方が大きいです。早く戦力になれるよう、入社前から業界知識を深め、入社後も積極的に先輩方から学ばせていただく所存です。

NG回答例文

不安はたくさんあります。ついていけるか心配ですし、年下の同僚とうまくやっていけるか不安です。でも何とかなると思います。

質問10｜何か質問はありますか？（逆質問）

既卒面接の最後に、面接官から質問を求められることが多いです。この機会を活用して、入社への意欲や志望度の高さをアピールしましょう。ただし、初回面接で待遇面（給与、休日、福利厚生など）にのみ言及するのは避けた方が無難です。

OK回答例文

ありがとうございます。2点ほど質問させてください。まず御社では入社後の教育制度として、既卒者向けに特別なフォローアッププログラムなどはありますか？また、実際に既卒入社された方は現在どのように活躍されているのか、差し支えなければ教えていただきたいです。私自身、できるだけ早く戦力になりたいと考えておりますので、ぜひ先輩方のご活躍を参考にさせていただきたいです。

NG回答例文

特にありません。

残業はどのくらいありますか？休日出勤はありますか？