生保から転職！成功へ向けた近道はこれだ。おすすめ転職サービス16選

この記事で分かること

生保からの転職は保険営業の経験を活かせる職業がおすすめ

女性の転職は「働きやすさの重視」中高年の転職は「経験を活かせる職場」を選ぼう

「FP」や「宅建」「簿記資格」などがあると転職に役立つ

生保からの転職におすすめの転職サービス16選

「生命保険業界から転職したい」
「生保営業のスキルが活かせる転職先を知りたい」
「生保レディから転職する場合に女性が気をつける点は？」
「生保から中高年が転職するときのポイントを知りたい」

このような悩みがある方に向けて、この記事では、生保からの転職のコツとおすすめの転職先をご紹介します。

生保営業で培われる様々なスキルは、転職市場でも高く評価されるものです。この記事では、それらのスキル・経験が新たな職種でどのように活かせるのかを具体的に説明しています。また生保からの転職活動に有利な資格もリストアップしていますので、ぜひ最後まで読んで転職活動にお役立てください！

生保から転職を考える理由

生命保険業界にお勤めの方々が転職を考える理由は幾つかありますが、特によく耳にするのは次の３つです。

生保から転職を考える理由

• 厳しいノルマ
• 土日に休みが取りづらい
• 不安定な収入

ひとつずつ見ていきましょう。

厳しいノルマ

生命保険業界での営業職は営業成績によって評価されることが多く、それに伴う厳しいノルマが設定されています。ノルマを達成するための強いプレッシャーは、精神的な負担を引き起こす主な要因の一つです。

たとえば月間や四半期ごとの目標を達成することが収入に直結するため、常に成績を意識し続ける必要があります。またノルマに達しなかった場合のペナルティや、キャリアアップへの影響も懸念材料となっています。

このような状況は長期間続くと、働くモチベーションの低下や仕事への苦痛を感じる原因にもなり、これが転職を検討する大きな動機となっているのです。

土日に休みが取りづらい

生命保険業界では、週末も顧客対応を求められることが多く、土日に休みを取ることが困難です。顧客の多くが平日は仕事で忙しいため、土日が契約の締結や保険相談のチャンスとなります。そのため、営業担当者は週末にアポイントを入れることが一般的であり、これが休日出勤が多い一因となっています。

またイベントやセミナーの開催も週末に集中する傾向があり、これらの業務に参加することでプライベートな時間が削られることも少なくありません。こうした状況が長く続くと、ワークライフバランスを保つことが難しくなり、転職を考えるきっかけになる人も多いのです。

不安定な収入

生命保険業界での不安定な収入は、変動するボーナスや成果に基づく手数料制度が原因です。成績が上がれば収入は増えますが、一方で成果が振るわない月は収入が激減することもあります。

実際に転職を考える営業職の方々からは、「月ごとの収入の波が激しく、生活計画が立てづらい」という声が多く聞かれます。経済状況の変動や市場の影響を受けやすい保険業界では、将来の安定を求めて別の業界への転職を考える人も少なくありません。

安定した収入を求め、顧客管理能力やコミュニケーションスキルを活かせる職種への転職が、一つの有効な選択肢となっています。

転職市場で評価される保険営業の強みとは

生命保険営業で培ったスキルは、他業界でも高く評価されるものです。転職市場では特に次の３つが強みとして重宝されます。

転職市場で評価される保険営業の強み

プレゼンテーションスキル

信頼関係の構築能力

体力・精神力

ひとつずつ見ていきましょう。

プレゼンテーションスキル

保険営業で身につけたプレゼンテーションスキルは、転職市場でも高く評価されます。良質なプレゼンテーションには、製品知識の正確な伝達、聞き手の関心を引きつける話術、そして提案内容の魅力を最大限に引き出すビジュアルサポートの使用が含まれます。

たとえば、営業プレゼンテーションで顧客の疑問を明確に解決し信頼を勝ち取る能力は、マーケティング、コンサルティング、プロジェクトマネジメントなど様々な業界で必要とされるスキルです。

したがって、生保業界における経験は、多くの職種への転職に際して大きなアドバンテージとなるでしょう。

信頼関係の構築能力

保険営業経験者は、信頼関係の構築能力を活かして転職市場で高く評価されます。長期的な顧客関係を育てる中で、細やかなニーズの把握や感情的なサポートを行うことは、多様な業界で求められるコミュニケーションスキルです。

具体的には、アフターフォローやクレーム対応を通じて得た顧客との良好な関係は、新しい職場での顧客満足度を高めるための基盤となります。また顧客の深層心理に寄り添い、信頼を築く能力は、プロジェクト管理や営業職、カスタマーサポートなど、幅広い分野で重宝されます。

体力・精神力

保険営業の仕事は体力的にも精神力的にも要求されるため、この両方を鍛える機会が豊富にあります。

長時間にわたってお客様と接すること、加えて、時には厳しいノルマに追われるストレスが常にあります。しかしこれらの経験は転職市場で高い評価を受ける要因の一つです。

たとえばストレス耐性が高く状況に応じて柔軟に行動できる能力は、営業職だけでなくカスタマーサポートやプロジェクトマネジメントなど、多様な職種で価値があります。また健康管理やメンタルヘルスへの意識も高まり、長期的なキャリア形成においても有利になります。

生保からの転職｜保険営業の経験が生きる職種７選

それでは早速、生保からの転職におすすめの職種をご紹介します。

保険営業の経験が生きる職種７選

1. 営業職
2. カスタマーサクセス
3. プロジェクトマネージャー
4. アカウントマネージャー
5. コンサルタント
6. カスタマーサポート
7. マーケティングスペシャリスト

ひとつずつ見ていきましょう。

営業職

生保の営業職から別の分野への転職を考える際、保険業界で培った経験とスキルは他の営業職においても非常に高く評価されます。特に顧客へのアプローチ方法や商談を進める技術、そして契約に至るまでの粘り強さは、あらゆる営業職で要求されるものです。

また顧客に対する誠実な対応や長期的な関係構築能力は、顧客満足度を向上させ、リピートビジネスへと繋げるために不可欠です。これらのスキルは生保の営業職で鍛えられたものであり、他業界の営業職への転職を有利に進める強力な武器になることでしょう。

カスタマーサクセス

生命保険営業の経験者がカスタマーサクセスへ転職することは、持っているスキルセットと新たなキャリアパスがうまくマッチする例です。営業経験により培われたプレゼンテーション能力や顧客との信頼関係の構築スキルは、顧客満足度を高め、継続的なビジネスの成功を支えるカスタマーサクセスの役割に直結します。

具体的には、既存の顧客に対して製品やサービスの価値を最大化する方法を提案し彼らのビジネス成果に寄与することが求められます。生保業界で鍛えられた耐久力や精神力も、長期間にわたり顧客との関係を維持し、時には厳しい要求にも応えるカスタマーサクセスのポジションにおいて大きな強みとなり得ます。

プロジェクトマネージャー

生命保険営業からプロジェクトマネージャーへの転職は、営業経験を活かす絶好の機会です。プロジェクトを成功に導くには、クライアントの要望を理解し適切なプレゼンテーションを行い、関係者間の信頼を築く能力が不可欠です。これらは全て、生保営業で培ったスキルと密接に関連しています。

また多くのプロジェクトでは厳しい期限の中で成果を出さなければならないため、体力と精神力も求められます。これらの強みを活かすことで生保営業からプロジェクトマネージャーへのスムーズな移行が可能になります。転職市場での需要も高く、生保営業の経験は大いに評価されます。

アカウントマネージャー

保険営業の経験を持つ人にとって、アカウントマネージャーへの転職は自然な流れです。この役割では、クライアントとの長期的な関係構築と維持が中心となり、保険営業における信頼関係の構築能力が直接活かされます。

生保営業の経験者は、顧客のニーズを理解しカスタマイズされたソリューションを提案するスキルを発揮できます。また達成感のある目標を設定しそれに向けての計画と実行能力も評価される点です。

コンサルタント

生保業界での経験はコンサルタントという職種に有用です。保険営業で培ったプレゼンテーションスキル、信頼関係の構築、体力・精神力はクライアントの問題解決へ向けたコンサルティング業務で大いに役立つからです。

また顧客のニーズを読み解き適切なプランを提案する能力は、企業が直面する課題に対する戦略的アドバイスを行う上で重宝します。

実際に、生保から転職した方の中には、これらのスキルを生かして企業の経営改善や業務効率化の支援を行うコンサルタントへと転職し成功しているケースも少なくありません。コンサルタントへの転職は生保経験者にとって魅力的なキャリアパスの一つと言えるでしょう。

カスタマーサポート

生命保険の営業経験者がカスタマーサポートに転職する際、そのコミュニケーション能力や問題解決スキルが高く評価されます。顧客との長期にわたる信頼関係を築く中で、営業担当者は顧客の要望を的確に理解しそれに応える提案を行ってきた経験が、カスタマーサポート職で求められる顧客応対と直結します。

また保険商品の説明を通じて培ったプレゼンテーションスキルは、顧客へのサービス説明やヘルプデスク業務においても活かせるでしょう。体力と精神力を要する生命保険営業の経験は、ストレス耐性が求められるカスタマーサポートの業務においても重宝される資質です。

マーケティングスペシャリスト

生命保険業界における営業経験は、マーケティングスペシャリストへの転職において有利に働く可能性があります。営業で培われたプレゼンテーションスキルや顧客との信頼関係構築能力は、顧客ニーズの理解とそれに基づいたマーケティング戦略の策定に直結します。

また精神力や体力も、様々なプロジェクトの期限に追われるマーケティング業務において必要とされます。

転職先としてマーケティングスペシャリストを目指す場合、これらの経験をアピールすることで採用担当者に自身の価値を示すことが可能です。市場分析や戦略立案、実行まで幅広い業務に貢献できることから、生保経験者が高く評価される傾向にあります。

生保からの転職｜女性の転職のポイント

生命保険業界で働く女性が転職を考える際には、独自の経験やスキルが強みとなる場合が多くあります。この章では次の内容についてまとめます。

女性の転職のポイント

育児と仕事の両立しやすい職種とは

働きやすさを重視した職場に出会うために

キャリアにブランクがあるときの説明方法

ひとつずつ見ていきましょう。

育児と仕事の両立しやすい職種とは

保険営業の経験を持つ女性が育児と仕事を両立しやすい職種を探す際には、柔軟な働き方が可能な職場が理想的です。たとえば在宅勤務やフレックスタイム制度を提供する職種は、時間管理と仕事内容に一定の自由度があり、子育て中の母親に適しています。

特にデータ入力、ウェブデザイン、フリーランスのコンサルティングなど、自宅でも業務が遂行可能な職種は、家庭とのバランスを取りやすいと言えます。またハーフタイム勤務やシェアポジションなど、短時間勤務が認められる職種も育児をしながら働く女性にはメリットが大きいです。

働きやすさを重視した職場に出会うために

働きやすい職場に出会うためには、求人情報の詳細をじっくり吟味し企業文化やワークライフバランスについての評判をリサーチすることが重要です。

また転職エージェントを利用して内部情報を得たり、転職フェアや企業の説明会に参加して直接話を聞くことも有効です。転職活動では、自らの優先順位をハッキリさせ、それに合った働き方ができる企業を見つけることが大切です。

キャリアにブランクがあるときの説明方法

キャリアにブランクがある場合、その期間を肯定的に説明することが大切です。まずその間に行った自己研鑽や家族のサポート、社会貢献活動など、ポジティブな側面に焦点を当てましょう。そして、ブランク期間中に身に付けた新しいスキルや生活で得た経験が、どのように将来の職業に役立つかを具体的に伝えます。

ブランクの期間中に取り組んだプロジェクトや勉強した内容、習得した資格などを挙げ、積極的に自己成長に努めたことをアピールすると良いです。常に前向きな姿勢でスキルアップを図っていたことを伝えることで雇用主に対してポジティブな印象を与えることができます。

生保からの転職｜中高年の転職のポイント

続いて、生命保険業界から中高年の方が転職される場合に、押さえておくべきポイントを説明します。

中高年の転職のポイント

中高年でも転職しやすい職種

経験を活かした転職先の選び方

年齢に関係ないスキルの見せ方

転職後のキャリアプランの設定

ひとつずつ見ていきましょう。

中高年でも転職しやすい職種

中高年の方々にとって、転職市場は若年層に比べてチャレンジングな場所になることがあります。しかし生命保険業界からの転職を検討する際、特定の職種は中高年でも比較的転職しやすい傾向にあります。

具体的にはカスタマーサポート、リレーションシップマネージャー、あるいはパートナーシップマネージャーなどが挙げられます。

これらの職種では、保険営業で培った信頼関係の構築能力や顧客折衝能力が重宝されます。中高年であっても生保業界で磨いたスキルを活かすことで転職市場で新しいキャリアを築くことが可能です。

経験を活かした転職先の選び方

生命保険営業からの転職を考える際、経験を活かすためには適切な職種の選定が鍵です。まず営業能力や人脈、交渉力を要する職種をリストアップしましょう。また保険業界での人との深い関わりから得た信頼関係構築のスキルは、アカウントマネージャーやリレーションシップマネージャーといったポジションで求められます。

さらに自身の経験が活かせるだけでなく、キャリアパスの希望やワークライフバランスの改善に結びつく職場を選ぶことが大切です。具体的な業界や企業に関する情報を集め、自分のスキルやキャリアプランに合った職種を選択することで転職活動は成功へと近づくでしょう。

年齢に関係ないスキルの見せ方

年齢に関係なくアピールできるスキルは、多職種で通用する普遍的なものです。具体的には、コミュニケーション能力、問題解決能力、柔軟性、リーダーシップなどが挙げられます。これらのスキルは、生保営業の経験を通じて磨かれていることをアピールすることが大切です。

面接時には、これらのスキルが以前の職場でどのように役立っていたかの具体的な事例を準備し、経験を通じて得た成果や解決した課題を示しましょう。成功事例だけでなく苦労を乗り越えた体験は評価されやすく、年齢を強みに変えることが可能です。

転職後のキャリアプランの設定

生命保険営業からの転職を考えた際に、新たなキャリアパスを設定することは非常に重要です。まずは、中長期的な目標を明確にしそのために必要なスキルや経験を積む必要があるポジションを見定めます。

たとえば、営業スキルを活かして顧客管理や新規開拓のスペシャリストを目指す、あるいはFP資格を利用して財務アドバイザーになるなど、目標に合わせた転職活動を行います。

またキャリアプランは定期的に見直しを行い、市場の需要や自身のスキルアップに合わせて適宜調整することが大切です。転職はゴールではなく新たなスタートであり、継続的な自己投資とキャリア設計が成功への鍵となります。

生保からの転職｜保険営業からの転職に役立つ資格

生命保険業界から他の業界への転職を検討する際、保険営業の経験をさらに強固なものにするための資格が有効です。たとえば次のような資格を取得することによって、転職市場での競争力を高め、より多様なキャリアパスを開くことが可能になります。

保険営業からの転職に役立つ資格

• ファイナンシャルプランナー（FP）
• 証券外務員資格
• 宅地建物取引士（宅建）
• 生命保険募集人資格試験
• 損害保険募集人資格試験
• 簿記資格
• 中小企業診断士

ひとつずつ見ていきましょう。

ファイナンシャルプランナー（FP）

生命保険業界での経験を活かしてファイナンシャルプランナー（FP）への転職は、保険営業のスキルを生かせる職種の一つです。既に顧客との信頼関係構築や、複雑な金融商品の説明が得意な保険営業員は、FPとしての業務にも強みを発揮できます。

また家計の診断やライフプランの策定など、より幅広い金融知識を必要とするため、前向きに学び続ける意欲がある人に適しています。

証券外務員資格

生保営業から転職を検討する際、証券外務員資格がある場合は、金融業界への移行がスムーズに行えます。この資格は、金融商品の販売に必要なものであり、金融機関で働くための大きなアドバンテージとなります。

生保業界の経験者は、人とのコミュニケーション能力や顧客のニーズを理解する力が評価されるため、証券会社や銀行の営業職として活躍することが期待されます。

資格を活かし金融知識を深めることでキャリアアップにつながる道が開けるのです。これまでの顧客対応経験を基に、さらに専門性を高めることで転職市場における競争力を強化できます。

宅地建物取引士（宅建）

生命保険業界で培われた知識と経験は、宅地建物取引士（宅建）としても活かせます。宅建は不動産取引における法律や実務知識が求められる資格であり、お客様に対して的確なアドバイスを提供する能力が必要です。

保険営業の経験者は、顧客との信頼関係構築やニーズの洞察、交渉スキルといった点で優位性を有しています。転職市場では、このようなコミュニケーション能力が高く評価されるため、宅建士の職にスムーズに移行することが可能です。

また顧客中心のサービスを提供する姿勢も保険営業から宅建士への転職において重要な資質と言えるでしょう。

生命保険募集人資格試験

生命保険募集人資格は、生保業界でのキャリアを支える重要な資格です。この資格を持つことは、顧客に保険商品を適切に提案し契約を取りまとめる業務に従事するために必須であり、生保からの転職を考える際にもその経験は大きなアドバンテージとなります。

試験では、生命保険の基礎知識や法規、倫理規定などの幅広い知識が求められます。保険営業の経験がある方は、すでに顧客対応スキルや商品知識が身についているため、多くの場合、転職先での適応もスムーズに進むことが期待できます。

損害保険募集人資格試験

生命保険業界からのキャリアチェンジを検討中であれば、損害保険募集人資格が有効です。保険営業経験者は顧客への説明能力や信頼関係の構築に長けており、これらのスキルは損害保険分野で重宝されます。

損害保険募集人資格を取得するためには、専門的な知識を要する試験に合格しなければなりませんが、生命保険営業の経験があれば学習のハードルは比較的低いでしょう。

簿記資格

簿記資格は、生命保険業界からの転職を考える際に有利な資格の一つです。保険営業で培った顧客との信頼関係構築や、財務知識は簿記の学習や実務に直結します。

転職市場では、簿記資格を持っていることが会計や財務職への理解を示す指標とされます。また金融機関やコンサルティングファームへの転職を考える場合、この資格は特に重宝されます。

中小企業診断士

生命保険業界（生保）での経験は、中小企業診断士としての転職に有利に作用する場合があります。保険営業を通じて培われた顧客ニーズの把握や問題解決能力は、企業の経営課題を診断し改善策を提案する中小企業診断士の業務に直結します。

保険営業におけるプレゼンテーションスキルや信頼関係の構築も、クライアント企業とのコミュニケーションにおいて重要です。加えて、生保での経験は、財務知識やリスクマネジメントの理解を深めており、これらは中小企業診断士が企業に提供する具体的なアドバイスの質を高める要素となります。

ですので、生保業界からキャリアチェンジを考えている方には、中小企業診断士という転職先もぜひ検討していただきたい職種の一つです。

生保からの転職｜転職エージェントの活用方法

生命保険業界からの転職を成功させるために、転職エージェントの活用は極めて有効です。転職エージェントは、豊富な求人情報を提供し履歴書や職務経歴書の添削、選考プロセスのサポート、模擬面接など、転職活動をトータルで支援してくれます。

もし転職エージェントとの相性が合わない場合、まずはその不満をエージェントに伝えることが重要です。明確なコミュニケーションによりエージェントがサービスを改善するチャンスが生まれます。改善が見られない時は、他のエージェントへの乗り換えを検討しましょう。

同じ転職エージェント内であれば担当者変更のリクエストも可能です。また複数の転職エージェントを併用することでより多くの情報やサポートを受けることができます。

重要なのは、自分にとって最適なサービスを提供してくれるエージェントを見つけることです。自身のキャリアを左右する重要な選択であるため、じっくりと時間をかけて適切なエージェントを選ぶことが肝心です。

生保から転職をお考えの方へおすすめしたい転職エージェント・転職サイト

では、生保から転職をお考えの方へおすすめしたい転職エージェント・転職サイトをご紹介します。よりよい条件の生保の求人を探せるエージェント、おすすめの転職先としてご紹介した金融や保険業界に強みのある転職エージェントです。以下の通りです。

なお、紹介文中の求人数は2024年8月29日現在の数字です。では、1つずつ見ていきましょう。

保険キャリア

保険業界専門で希望者の対応をしている「保険キャリア」は、実績も非常に多い転職エージェントです。

基本データ

保険キャリア
URL	https://hokencareer.com/
求人数	764件
対象エリア	全国

おすすめポイント

主に保険業界専門で転職先を紹介している「保険キャリア」は、実績もある転職エージェントです。選考通過率は非常に高いと、業界内でも注目されています。

保険会社と太いコネクションもあるので、適切なアドバイスを貰いながら転職活動を行えます。

保険キャリアのおすすめポイント

保険業界専門で転職先を紹介している

選考通過率は非常に高い

保険会社と太いコネクションがある

オネスティ

昨今利用者も増えている転職エージェントの「オネスティ」は、金融や保険業界に特化しています。

基本データ

オネスティ
URL	https://jobs.honesty-g.com/
求人数	非公開
対象エリア	全国

おすすめポイント

主に金融や保険業界に特化している転職エージェントの「オネスティ」は、面接などの対策をしっかりと練ることができます。

保険業界で業務経験があるエージェントがサポートしながら、転職後の数年先の未来まで適切なアドバイスをくれます。

オネスティのおすすめポイント

金融や保険業界に特化している

保険業界で業務経験があるエージェントがサポート

転職後の数年先の未来まで適切なアドバイスをくれる

コトラ

国内外の企業での求人情報を紹介している「コトラ」では、生保から転職先を探している時に相談できる転職エージェントです。

基本データ

コトラ
URL	https://www.kotora.jp/
求人数	26,104件
対象エリア	全国

おすすめポイント

「コトラ」では金融業界やIT業界などへ損保から転職したい時に、様々なサポートを行っている転職エージェントです。

転職を生保から検討したい時も、しっかりとサポートしてもらうことができます。適切なアドバイスを貰いながら、転職先を探すことが可能です。

コトラのおすすめポイント

金融業界やIT業界などへ転職したい時にサポート

適切なアドバイスを貰える

AiDEM AGENT転職

「AiDEM AGENT転職」は全国各地の企業と取引があり、生保から転職したい時に活用できる転職エージェントです。

基本データ

AiDEM AGENT転職
URL	https://smartagent.jp
求人数	7,615件
対象エリア	全国

おすすめポイント

「AiDEM AGENT転職」は25万社以上の企業と取引を行いながら、希望者が転職に成功できる情報を提供しています。転職エージェントとして大手企業から中小企業まで、様々な採用情報を確認することができます。

知りたい情報をタイムリーに把握していきながら、生保から異業種へ転職を検討したい時にも適切なアドバイスを貰えます。

AiDEM AGENT転職のおすすめポイント

25万社以上の企業と取引を行っている

転職に成功できる情報を提供

知りたい情報をタイムリーに把握している

ランスタッド

国内外で拠点を持っている転職エージェントの「ランスタッド」は、生保から転職先を探す際に活用できる総合人材サービスです。

基本データ

ランスタッド
URL	https://www.randstad.co.jp/
求人数	非公開
対象エリア	全国

おすすめポイント

生保から他の業界でハイクラス転職を検討したい時に「ランスタッド」は、国内外で理想的な企業を紹介する転職エージェントです。

各拠点のネットワークを活用して、長い間転職サポートを行ってくれます。着実にスタッフが、転職先について丁寧にアドバイスしてくれることでしょう。

ランスタッドのおすすめポイント

国内外で理想的な企業を紹介

長い間転職サポートを行ってくれる

転職先について丁寧にアドバイスしてくれる

ワークポート

「ワークポート」は営業から転職を検討する時に、カウンセリングや適性検査も受けられる転職エージェントです。

基本データ

ワークポート
URL	https://www.workport.co.jp/
求人数	101,525件
対象エリア	全国

おすすめポイント

「ワークポート」は担当するコンシェルジュが丁寧に対応しながら、営業から転職を検討したい時に紹介も行ってくれる転職エージェントです。

対面や電話そしてオンラインでも行えるカウンセリングや、適性や適職を把握できるCUBIC適性検査を受けられます。

ワークポートのおすすめポイント

担当するコンシェルジュが丁寧に対応

対面や電話そしてオンラインでカウンセリング可能

適性や適職を把握できるCUBIC適性検査を受けられる

type転職エージェント

「type転職エージェント」は生保として転職を検討したり、異業種への転職を検討できる転職エージェントです。

基本データ

type転職エージェント
URL	https://type.career-agent.jp/
求人数	公開求人11,864件／非公開求人19,133件
対象エリア	全国

おすすめポイント

生保など様々な求人情報について、「type転職エージェント」では紹介しています。転職エージェントとして希望者と企業をマッチングしながら、実績を作りつつ希望者が転職後も定着できるようサポートしてくれます。

type転職エージェントのおすすめポイント

様々な求人情報について紹介している

希望者と企業をマッチング

転職後も定着できるようサポート

LHH転職エージェント

「LHH転職エージェント」は、希望者の状況を確認しながら丁寧にサポートしてくれる転職エージェントです。

基本データ

LHH転職エージェント
URL	https://jp.lhh.com/
求人数	32,218件
対象エリア	全国

おすすめポイント

「LHH転職エージェント」は希望者の転職を成功させるために、内容を把握しながら紹介してくれる転職エージェントです。

相談してくれる希望者の強みをしっかりと引き出しながら、生保からの転職をサポートしています。細かくフォローしていきながら、面接などの対策も提供しています。

LHH転職エージェントのおすすめポイント

内容を把握しながら紹介してくれる

希望者の強みをしっかりと引き出してくれる

面接などの対策も提供している

MS-Agent

「MS-Agent」は業種などを問わずに紹介しており、生保から理想的な転職を検討する時に活用できる転職エージェントです。

基本データ

MS-Agent
URL	https://www.jmsc.co.jp
求人数	10,556件
対象エリア	全国

おすすめポイント

「MS-Agent」では生保から転職したい時に、先々期待できる求人情報を多く掲載している転職エージェントです。転職後も企業で活躍できるように、仕事内容をコンサルタントと相談しながら決めていくことが可能です。

MS-Agentのおすすめポイント

先々期待できる求人情報を多く掲載

仕事内容を相談しながら決めていくことが可能

JACリクルートメント

「JACリクルートメント」は生保から外資系企業へ転職したい時に、検索しながら求人情報をチェックできる転職エージェントです。

基本データ

JACリクルートメント
URL	https://www.jac-recruitment.jp/
求人数	426件
対象エリア	全国

おすすめポイント

海外で自分の生保で培ってきたスキルや経験を活かしたい時、「JACリクルートメント」では転職についてサポートしてくれます。転職エージェントとして国内外の企業情報を多く提供しながら、不安な部分をカバーしてくれます。

JACリクルートメントのおすすめポイント

海外でスキルや経験を活かしたい時にサポート

国内外の企業情報を多く提供

不安な部分をカバーしてくれる

生保から転職の際は大手総合型転職サービスもチェック！おすすめ6選

次に、生保から転職するのにおすすめの大手の総合型転職サービスをご紹介します。以下の6つのサービスです。

こちらも、紹介文中の求人数は2024年8月29日の数字です。では、順に見ていきましょう。

doda

「doda」は、エージェントサービスと一体型の転職サイトです。アドバイザーによるサポートも受けられます。

基本データ

doda
URL	https://doda.jp/
求人数	公開求人255,693件

おすすめポイント

dodaは求人サイトの中でもトップクラスの求人数を誇っており、その点が大きなメリットです。もちろん扱っている求人の業種・職種も多岐にわたります。

トップページからすぐに職種別のページに移動でき、希望の職種の求人がチェックしやすくなっています。転職エージェントとの一体型なので、アドバイザーのサポートも受けることが可能です。

dodaのおすすめポイント

トップクラスの求人数

希望の職種の求人がチェックしやすい

アドバイザーのサポートを受けることが可能

口コミ

自身で業界や職種などのジャンルをある程度決めておく必要はありますが、やはり大手なので案件数については群を抜いて多かったです。毎日のようにメールで新しい求人を送ってもらえ、他の人に人気がある求人や自分の経歴、タイプに合った求人なども色々と届いていました。（引用元：Jobmark）

現在の職種でキャリアアップを目的とした転職なら多くの案件を紹介してもらえるかもしれません。ですが、30代で未経験の職種、現職とは無関係の業種を希望する場合は案件の提示もかなり少なくなります。（引用元：Jobmark）

リクルートエージェント

「リクルートエージェント」は、人材ビジネス大手のリクルートが運営する転職エージェントです。

基本データ

リクルートエージェント
URL	https://www.r-agent.com/
求人数	公開求人439,588件 / 非公開求人381,441件

おすすめポイント

リクルートエージェントは、何と言ってもトップクラスの求人数が特長です。求人数が非常に多いため、さまざまな業種・職種の求人を多数保有。拠点も関東・関西を中心に全国にあります。

また担当してくれるアドバイザーは、基本的に希望の業種の専門的な知識があります。総合型ながら、一部職種やUターン・Iターンなどは専門サイトも用意されています。

リクルートエージェントのおすすめポイント

トップクラスの求人数

さまざまな業種・職種の求人を多数保有

アドバイザーは、希望の業種の専門的な知識がある

口コミ

未経験業界、職種違いの転職を希望してリクルートエージェントに登録しました。新しいことにチャレンジしたいタイミングだったので、どんな企業が自分に合いそうかのアドバイスをもらい、30件ほどの求人を紹介してもらいました。また、初回の面接時には面接練習のサポートもしてもらいました。（引用元：Jobmark）

サイトには転職のことを手取り足取り教えます！みたいなこと書いてあるくせに、こちらのなかなかまとまらない気持ちを述べた時も『何が言いたいんですか？結論から述べてください』ということを言われました。（引用元：みん評）

マイナビAGENT

「マイナビAGENT」は、人材サービス大手のマイナビグループによる転職エージェントサービスです。

基本データ

マイナビAGENT
URL	https://mynavi-agent.jp/
求人数	非公開

おすすめポイント

履歴書や職務経歴書のサポートが充実、初めての転職や未経験の職種希望でも安心して利用可能です。いくつかの業界については特化型のページもあります。

全国に拠点があり、大都市圏以外で仕事を探している人にも最適です。

マイナビAGENTのおすすめポイント

履歴書や職務経歴書のサポートが充実

初めての転職や未経験の職種希望でも安心して利用可能

大都市圏以外で仕事を探している人にも最適

口コミ

求人の数は色々な業界をカバーした上で非常に多かったし、その情報に関しても「転職活動をする上でこの情報は最低限欲しい」という情報は一通り網羅されているほどその「質」の部分も結構良かったように感じます。（引用元：BEST WORK）

第二新卒として転職ができる年齢だったため、現在とは違う業種の求人を紹介してほしいと依頼したが、紹介された求人は全て現職と同じ業界のものだった。（引用元：みん評）

リクナビNEXT

「リクナビNEXT」は、大手の株式会社リクルートによる定番の転職サイトです。サイトの見やすさや使いやすさにも定評があります。

基本データ

リクナビNEXT
URL	https://next.rikunabi.com/
求人数	公開求人180,000件以上

おすすめポイント

圧倒的な求人数を誇り、扱っている業種・職種も幅広い内容です。サイトが使いやすいほか、企業と直接やり取りできる仕組みも整備。

「気になるリスト」「オファーを待つ」などを利用すれば、公開求人・非公開求人の企業からオファーがもらえます。そのほか「グッドポイント診断」など自己分析ツールも利用可能です。

リクナビNEXTのおすすめポイント

圧倒的な求人数を誇り、扱っている業種・職種も幅広い

企業と直接やり取りできる仕組みを整備

公開求人・非公開求人の企業からオファーがもらえる

口コミ

求人数の多さは、利用していて安心感を感じる事が出来ましたし、業種のバリエーションの多さも豊富でした。普通に転職を考えて、転職先を探す上では選んで間違いの無いサイトだと思います。（引用元：みん評）

希望するような求人もあまり多くなく、何かしら特化したタイプの転職サイト(職種や業界に特化したサイト)と比較するとイマイチ精度が低く感じた。（Jobmark）

ハタラクティブ

「ハタラクティブ」は、20代の就職・転職が得意で未経験の求人を多く扱う転職エージェントです。

基本データ

ハタラクティブ
URL	https://hataractive.jp/
求人数	公開求人4,386件

おすすめポイント

未経験の就職にも強いのが最大の特長です。サポートも手厚く、転職が初めての人におすすめ。求人も未経験OKが多いので応募しやすいでしょう。対応の早さも特長ですぐに求人を紹介してもらえるため、2週間で内定が決まる場合もあります。

ただしすでに述べたように対象は20～30代ぐらいまでの若年層が中心なので、それ以上は対応してもらえません。

ハタラクティブのおすすめポイント

未経験の就職にも強いのが最大の特長

サポートが手厚く、転職が初めての人におすすめ

対応の早さが特長ですぐに求人を紹介してもらえる

口コミ

無料で何度も面談を行なったり、メジャーな就職サイトには掲載されていない独自の求人もあったりしました。その中から自分の希望に合った求人情報を紹介してくれました。面接指導も何度も満足いくまで行っていただき、最終的には一番気に入った企業に転職を成功させることができました。（引用元：みん評）

私は営業職を希望したところ、経験者でないと無理と。このエージェントサイトは未経験でも入社が叶えられるところを武器にして企業説明していなかったか？と思い不信感。（引用元：みん評）

エン転職

「エン転職」は、人材サービス大手の一つエン・ジャパン株式会社による転職サイトです。エージェントサービスも利用できます。

基本データ

エン転職
URL	https://employment.en-japan.com/
求人数	142,706件

おすすめポイント

求人は取材の上掲載されており、安心度が高いと言えるでしょう。職種未経験歓迎・業種未経験歓迎の求人も多数あります。転職エージェントとしても利用でき、非公開求人も数多く保有。

サイトが見やすく使いやすいのも特長です。職種別のページやエリア別のページにもすぐに移動でき、検索するのも楽でしょう。

エン転職のおすすめポイント

求人は取材の上掲載されており、安心度が高い

職種未経験歓迎・業種未経験歓迎の求人が多数

非公開求人を数多く保有

口コミ

細やかに職種や希望要件などで絞り込んで探すことができたので、短時間で希望に近い企業を探すことができました。それぞれの企業についても結構詳しく情報があったので良かったです。（引用元：みん評）

求人内容と実際の業務がかなり違っている。例えば、webマーケティングでの募集なのに、いざ面接で話を伺うと新規開拓の営業がメインの業務だったりと正直時間の無駄であった。面接担当者も応募がくるように業務内容を脚色していると言っていたが、脚色というよりただの詐欺ではと感じた。（引用元：みん評）

まとめ

生命保険業界からの転職は、これまでの経験を強みとして活かすことが成功の秘訣です。

保険営業の経験は、信頼関係の構築、プレゼンテーションスキル、折衝力など、幅広い業種で高く評価されます。転職に際しては、これらの持ち前のスキルをアピールし関連資格を取得することで市場価値をさらに高めることが可能です。

また転職エージェントを利用することで自身の経験と希望に合った求人を見つけ、転職活動を有利に進めましょう。

次のステップへ進むにあたり、これまでの経験を活かしつつ、ワークライフバランスや働きやすさなど自分の価値観に合った職場選びを心がけることで満足のいく転職を実現することができます。

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