シングルマザーにおすすめの稼げる仕事！注目の職種と職探しのポイントを解説

この記事でわかること: シングルマザーは、時間や柔軟性を重視した仕事選びが重要; おすすめの職種は育児との両立や時間的制約に対応できる在宅ワークなど; 注目の職種6選を紹介、ライティングやウェブデザインなど; 転職サイトやエージェントを活用して、効率的に仕事を探そう; シングルマザーにおすすめ！転職サービス上位6選　【1,382人に聞いた転職サービス利用状況】

シングルマザーの収入アップ、それは多くの女性の願いです。でも、子育てと仕事の両立は簡単ではありません。

そこで、この記事では、シングルマザーでも働きやすい高収入な仕事、人気の在宅ワーク、スキルアップできる資格など、様々な角度からご紹介します。あなたのライフスタイルに合った働き方を見つけて、経済的な安定を手に入れましょう。

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2025年6月5日調査：各転職エージェントの取り扱い求人件数・各転職サイトの掲載求人数

Contents

1 シングルマザーにおすすめの稼げる仕事とは？
2 おすすめの働き方と職探しの見つけ方
3 注目の職種をご紹介
4 職探しのポイントと成功の秘訣
5 シングルマザーのための働きやすい環境づくり
6 みんなが使っている転職サービス上位6選　【1,382人に聞いた転職サービス利用状況】
7 シングルマザーでも稼げる仕事を手に入れ、安定した生活を送りましょう

シングルマザーにおすすめの稼げる仕事とは？

シングルマザーにとって、稼げる仕事の選択は重要です。下記項目では、職種選びのポイントや課題についてお伝えしていきます。

シングルマザー向けの職種選びの重要性

シングルマザーが職種選びをする際の重要性は、安定した収入と家庭のバランスを実現することにあります。多くのシングルマザーにとって、柔軟な勤務時間と子育て支援が整った職種が理想とされます。

また、キャリアチェンジやスキルアップを目指す場合、職業訓練を通じて新しい職種にチャレンジすることも一つの手段です。仕事の安定性やキャリアパス、収入の見込み、そして個人の興味やスキルセットとの相性を考慮して選び、転職市場における成功を目指すことが重要です。

具体的な職業選択には、在宅ワーク、フリーランス、パートタイムの仕事などがあり、これらはシングルマザーにとって特に適していると言えます。職種選びは、シングルマザーが直面する生活の課題を克服し、安定した将来を築くための基盤となります。

シングルマザーが直面する職探しの課題

シングルマザーが仕事を探す際には、多くの挑戦に直面します。まず、子育てに要する時間とエネルギーの管理が難しく、フルタイム勤務ができない場合もあります。また、安定した収入を得るためには、柔軟な勤務時間と子供の世話を見つけるためのサポートが必要です。

さらに、専門技術や資格が必要な職種においては、キャリアギャップを埋めるための時間とリソースが要求されることもあります。

このように、シングルマザーは職探しの過程で独特の課題に立ち向かう必要がありますが、適切なアプローチとサポートを通じて克服することが可能です。

職種選びで考慮すべき要素

シングルマザーが職種を選ぶ際に考慮すべき要素は、柔軟な勤務時間、在宅勤務の可否、職場の子育て支援体制、給与やキャリアアップの可能性、自身のスキルや経験、興味や情熱を注げる分野など多岐にわたります。

例えば、フレキシブルな勤務時間を提供する職場は、子育てとの両立に役立ちますし、在宅ワーク可能な職種は通勤時間を削減し、子供と過ごす時間を増やせるでしょう。また、子育て支援体制が整っている会社は、緊急時の対応に理解があるため安心感があります。

給与や昇進の見込みも重要な要素で、家計を支えるために十分な収入が得られる職種を選ぶことは重要です。

自分のスキルや経験を活かせる職種や、情熱を注げる分野を選ぶことで、

仕事にやりがいを感じながら収入を得ることができます。

これらの要素を考慮しながら、職探しを行うことが、シングルマザーにとっての成功への鍵です。

注目の職種をご紹介

シングルマザーに適した注目の職種としては、下記の通りです。

ライティングや翻訳の仕事
ウェブデザインとプログラミング
カスタマーサポート
教育関連
ヘルスケア業界
営業職やマーケティング

これらの仕事内容を一つずつみていきましょう。

ライティングや翻訳の仕事

シングルマザーには融通の利くライティングや翻訳の仕事がおすすめです。在宅ワークとして、時間や場所に縛られずに収入を得ることが可能であるため、子育てとの両立がしやすくなります。

ライティングでは、ウェブコンテンツや記事の執筆が主な業務で、翻訳では、外国語を活かして文書や記事の翻訳が求められます。この分野で活躍するシングルマザーは、時間管理をしっかりと行い、プロジェクトごとに仕事を受けることで、効率的に収入を得ることができます。

さらに、不断のスキルアップを図りながら、クライアントとの信頼関係を構築することで、継続的な案件を獲得することも可能です。

ウェブデザインとプログラミング

ウェブデザインとプログラミングの分野は、シングルマザーにとって魅力的なキャリアチャンスを提供しています。柔軟性の高いリモートワークが可能であり、さまざまなフリーランスプラットフォームを活用することで、案件を受注することができます。

NOTE: 特に、ウェブデザインではクリエイティブなスキルを生かし、プログラミングでは技術的な知識が求められるため、それぞれの分野で専門性を高めることがキャリア形成の鍵となります。

数多くのオンラインコースや職業訓練が提供されており、基礎から学ぶことが可能です。

成功事例としては、ウェブデザインのスキルを磨いたシングルマザーが、フリーランスとして独立し、柔軟な勤務時間で収入とキャリアの両立を実現しています。

プログラミングの分野でも、初心者向けの教育プログラムを経て、エンジニアとしての転職に成功した事例があります。これらの職種は、シングルマザーが稼げる仕事として注目されている理由の一つです。

カスタマーサポート

カスタマーサポートは、シングルマザーにとって柔軟な勤務時間や在宅勤務が可能な点で魅力的な職種です。顧客の問い合わせに対応するこの仕事は、対人スキルやコミュニケーション能力を活かせるため、人と接することが得意な方に適しています。

一部の企業では、シフト制を採用しており、子育てとの両立がしやすい点も大きな利点です。また、電話やメール、チャットといった複数のコミュニケーションチャネルを通じた業務が可能なため、多様な顧客対応スキルを身につけることができます。

成功事例としては、柔軟な勤務体系を利用してプロジェクトベースで働くシングルマザーも多く、キャリアアップの機会にも恵まれています。

教育関連

教育関連の仕事は、シングルマザーにとって魅力的なキャリア選択肢の一つです。これには幼稚園教諭や保育士、学校の教員、塾講師、オンライン教育の講師などが含まれます。

教育業界は、子供たちの成長に直接貢献できるだけでなく、比較的柔軟な勤務体制や夏休みや冬休みといった長期休暇があるため、家庭と仕事の両立がしやすいという利点があります。

また、資格取得をサポートする制度が整っている職場も多く、スキルアップしながらキャリアを築くことが可能です。各教育機関では、シングルマザーを積極的に支援する取り組みを行っているところも増えており、安定した職場環境を見つけやすくなっています。

ヘルスケア業界

ヘルスケア業界は、シングルマザーにとって魅力的な職種が多い分野です。もともと需要が高く、多様な雇用形態が存在するため、仕事と家庭のバランスを取りやすいと言えます。

具体的には、医療事務、看護師や介護職があり、これらは専門的な資格を必要とするものの、パートタイムやシフト制での就労が可能です。

さらに、在宅でできる医療関連のコールセンターやデータ入力の仕事もあります。訓練学校やオンラインコースで資格を取得すれば、これらの職種に就く道も開けます。

職場環境も子育て支援が整っている場合が多く、安定した収入とキャリアアップのチャンスを得られる可能性が高まります。

営業職やマーケティング

シングルマザーにおすすめの仕事として、営業職やマーケティングは特に注目すべき分野です。これらは、顧客のニーズを理解し、製品やサービスを提案する能力が求められる仕事であり、コミュニケーション能力と洞察力が活かせます。

柔軟な働き方が可能な企業も多く、パートタイムやフレックスタイムの選択肢もあるため、子育てとの両立がしやすい職種です。

また、在宅勤務が可能なマーケティング職は、

仕事と家庭生活のバランスを取りやすい点も魅力です。

職探しのポイントと成功の秘訣

職探しの成功のためには、ネットワーキングを活かし、履歴書や面接に備えることが不可欠です。下記項目では職探しの成功の秘訣をお伝えします。

ネットワーキングの活用法

シングルマザーが転職に成功するためにはネットワーキングが欠かせません。これには、業界イベントへの参加、オンラインフォーラムやソーシャルメディアでの積極的な交流、そして既存の人脈を利用した情報収集が含まれます。

効果的なネットワーキングにより、未公開の求人情報を得たり、メンターや支援者を見つけたりすることが可能です。推薦状や紹介状を得ることも、次のキャリアステップへの大きな足掛かりとなるでしょう。

また、同じ立場の他のシングルマザーとの繋がりは、相互の経験共有や情報提供の場を提供し、職探しのサポートとなります。ネットワーキングは、豊かなキャリアを築くための基盤を形成するためには不可欠な要素です。

効果的な履歴書と面接の準備

効果的な履歴書と面接の準備には、明確かつ具体的な情報を盛り込むことが重要です。履歴書には、経験とスキルを強調し、達成した成果に焦点を当ててください。

具体例を挙げて、どのように以前の職場で価値を提供したかをアピールすることで、採用担当者に強い印象を残すことができます。

面接では、事前に会社や業界のリサーチをし、質問に対して具体的な回答を用意しておくことが成功への鍵です。また、自己PRや志望動機は、筋道を立てて簡潔に伝えることが大切です。転職活動においては、自身のキャリアゴールに合った企業を見極める眼力も必要とされます。

パートタイムからのステップアップ

シングルマザーがパートタイムで働きながらキャリアをステップアップするためには、戦略的なアプローチが必要です。初めに、現職でのスキルアップや資格取得を目指し、それを通じてフルタイムポジションやより専門性の高い職への移行を計画することが肝心です。

また、社内外のネットワーキングを活用し、キャリアアップに必要なコネクションを築くことも重要です。実際の事例として、週に数日の勤務から始めたパートタイム従業員が、在籍中に得た経験を活かしてフルタイムの管理職へと進出したケースがあります。

このように、パートタイムからでも、計画的なキャリアパスを設計し、挑戦し続けることが可能です。

求人サイトや転職エージェントの活用

シングルマザーの方にとって、子育てと仕事を両立させながら、安定した収入を得るための仕事探しは容易ではありません。そんな中で、求人サイトや転職エージェントの活用は、効率的に理想の仕事を見つけるための強力な武器となります。

求人サイトでは、数多くの求人情報から、自分のスキルや経験、希望する勤務条件に合った仕事を探し出すことができます。また、転職エージェントは、単に求人情報を紹介するだけでなく、キャリア相談や面接対策など、転職活動全般をサポートしてくれるため、一人での転職活動に不安を感じている方にとっては心強い存在です。

特に、シングルマザー向けの支援を行っている転職エージェントも存在するため、

積極的に利用することをおすすめします。

これらのツールを活用することで、自分に合った仕事を見つけやすくなり、転職活動の成功に大きく近づけるでしょう。

職業訓練とスキルアップの重要性

職業訓練とスキルアップの重要性は、転職市場で競争力を保ち、より良いキャリア機会を得るために不可欠です。特にシングルマザーのようなライフステージや状況が変化する個人にとっては、現代の職業環境の中で自身を市場価値の高い候補者として位置づけることができます。

さらに、新しい技能を習得することは、自信の向上にも寄与し、職場での適応性とパフォーマンスを高めることにつながります。公的な職業訓練プログラムやオンラインコースなど、利用可能なリソースを活用しスキルセットを拡充することで、求職者は自分の条件に合った仕事を見つけやすくなります。

また、キャリアアップを図る際にも、専門的な知識や技能が強力な武器となるため、積極的な学習姿勢は職探しはもちろん、将来的なキャリア形成においても大きなアドバンテージとなるでしょう。

シングルマザーのための働きやすい環境づくり

シングルマザーが働きやすい環境をつくるためには、時間管理やシングルマザーに配慮した企業選びが重要です。詳しい内容をみていきましょう。

時間管理とライフワークバランス

シングルマザーにとって、時間管理とライフワークバランスの確立は必須です。効率的な時間管理をすることで、仕事と育児の両立が容易になり、ストレスの軽減にもつながります。

たとえば、フレキシブルな勤務時間や在宅ワークを選択できる職場を選ぶことで、子供の送迎や急な病気などにも柔軟に対応できます。さらに、時間を有効に使うための工夫、例えば食事の準備を効率化するための週末のまとめて調理や、家事代行サービスの利用も役立ちます。

これらの取り組みを通じて、シングルマザーはキャリアを進めながらも子供との貴重な時間を確保することが可能になります。

子供を持つ親に配慮した企業選び

シングルマザーが子供を持つ親に配慮した企業を選ぶ際には、柔軟な勤務体制や子育て支援制度を提供する会社を優先すべきです。

例えば、テレワークやフレックスタイム、短時間勤務が可能な企業や、病児保育サービスの支給、育児休暇の取得しやすさなどが、シングルマザーにとっての働きやすさを反映しています。また、家庭と仕事の両立を支援する企業文化や、社員同士の支援体系が整っているかどうかも重要な要素です。

具体的な職場の事例としては、柔軟な働き方を推奨し、保育園の費用を補助する企業や、子供の学校行事への参加を奨励する会社などが挙げられます。これらの企業は、シングルマザーが安心してキャリアを築きながら、子育ても可能にする環境を提供しています。

コミュニケーションとサポートネットワークの構築

シングルマザーは仕事選びにおいて独自の困難に直面しますが、適切な職種選びとサポートシステムがあると、安定した生活を送ることが可能です。コミュニケーションとサポートネットワークの構築は特に重要で、これには同じ境遇の人との交流、家族や友人からの支援、プロフェッショナルなアドバイスが含まれます。

例えば、オンラインコミュニティでは情報交換が行われたり、地域の支援団体からの実質的な助けが得られたりします。また、職場でのメンターや仕事仲間との関係を築くことも、キャリア発展に不可欠です。

サポートがあれば、緊急時の対応や子育てと仕事のバランスをとる際にも、

大きな助けになるでしょう。

みんなが使っている転職サービス上位6選　【1,382人に聞いた転職サービス利用状況】

実際に登録したことのある転職サービスについてアンケートをとりました。アンケート結果として、みんなが使っている転職サービスの上位6サービスは以下です。

1位｜リクルートエージェント（821人）
2位｜doda（564人）
3位｜リクナビNEXT（389人）
4位｜マイナビAGENT（312人）
5位｜ビズリーチ（288人）
6位｜エン転職（282人）

※転職サービスの利用アンケート（クラウドワークス）回答数：1,382 / 集計期間：2024年09月19日～10月03日

1位｜リクルートエージェント（利用回答数：821人）　圧倒的な求人数

「リクルートエージェント」は、求人数、安定したサービス品質で、まずは登録が必須のエージェントです。

まず何と言っても求人数が多いことがおすすめの理由として挙げられます。転職成功の実績も多く、優れているのは求人の数だけではありません。業界に精通したアドバイザーが在籍しているので、ぴったりの求人を見つけ出してくれます。求人やサービスの質・量ともにトップクラスで転職エージェントとしては定番・王道のサービスです。

営業・技術系を中心にあらゆる業種・職種をカバー。総合型ながら条件ごとに特化したページもあり、使いやすいのも人気の理由です。

リクルートエージェントのおすすめポイント: 求人数が圧倒的に多い; 業界に精通したアドバイザーが在籍; 条件ごとに特化したページがあり使いやすい

基本データ

リクルートエージェント
求人数	公開求人474,685件／非公開求人399,542件（2024年10月22日現在）
提供サービス	エージェントサービス、提出書類の添削、面接対策、独自に分析した業界・企業情報の提供
拠点	東京・北海道・宮城・宇都宮・さいたま・千葉・横浜・金沢・新潟・長野・静岡・名古屋・京都・大阪・神戸・岡山・広島・高松・福岡
URL	https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントに登録する

リクルートエージェントの口コミ・評判を読む

2位｜doda（利用回答数：564人）　エージェント／サイトの一体型で自分でも応募が可能

「doda」は、人材紹介・転職支援を行う大手「パーソルキャリア」が運営する総合型転職サイトです。エージェントサービスも利用できる点が人気の理由の1つになっています。

dodaも求人数が多く、非公開求人も条件が良いものが多いのが大きなポイントです。

また転職サイトと転職エージェントの一体型で、使い方の自由度が高いのもおすすめポイント。エージェントサービスでは専任のキャリアアドバイザーがサポートしてくれます。なお企業との対応は採用プロジェクト担当が行い、求職者と企業とでそれぞれ別のプロフェッショナルが対応します。

dodaのおすすめポイント: 非公開求人も好条件多数; 転職サイトと転職エージェントの一体型で自由度が高い; 専任のキャリアアドバイザーがサポート、企業は別のプロフェッショナルが対応

基本データ

doda
求人数	公開求人262,342件／非公開求人31.049件（2024年10月22日現在）
提供サービス	スカウトサービス、年収査定、合格診断、レジュメビルダー、「自己PR」発掘診断、転職タイプ診断、はたらく女性のためのモヤモヤ解消診断、オンライン仕事力診断
拠点	東京・横浜・札幌・仙台・静岡・名古屋・大阪・京都・神戸・岡山・広島・福岡・鹿児島
URL	https://doda.jp/consultant/

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dodaの口コミ・評判を読む

3位｜リクナビNEXT（利用回答数：389人）　求人サイト群の中でも最大級の求人数と使いやすさ

「リクナビNEXT」は大定番の転職サイトで、サイトの見やすさや使いやすさにも定評があります。

エージェントなしの狭義の転職サイトの中では、求人数はトップクラス。新規の求人も多く、定期的にチェックすることで希望に合う求人に出会える可能性が高まります。

ツールが便利でサイトが使いやすいのも特長です。たとえば「気になるリスト」を使うと、気になる企業や後でゆっくりチェックしたい企業をリスト化できるほか、気になるに追加した企業から面接のオファーが来る可能性があります。

そのほか、公開求人・非公開求人の企業からオファーがもらえる「オファーを待つ」、自己分析ツール「グッドポイント診断」などがあります。

リクナビNEXTのおすすめポイント: サイトが見やすく使いやすい; 狭義の転職サイトでは最大級の求人数; 多くの人が利用している定番の転職サイト

基本データ

リクナビNEXT
求人数	公開求人824,000件以上（2024年10月22日現在）
提供サービス	オファー、気になるリスト、グッドポイント診断
URL	https://next.rikunabi.com/

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4位｜マイナビAGENT（利用回答数：312人）　20代・30代の求人に強い

「マイナビAGENT」は、さまざまな転職サイトを運営している株式会社マイナビによる転職エージェントです。きめ細かいサポートが受けられると評価されています。

とくに20代・30代の求人が多いので、その世代の人にはおすすめです。また全国に拠点があり地方の求人も充実しているので、大都市圏以外で探している人にもぴったりです。

履歴書や職務経歴書のサポートも充実、初めての転職でも安心して利用できます。IT、営業など業種・職種別のサービスもあります。自分が探している業種と一致するならより探しやすくなるでしょう。

マイナビAGENTのおすすめポイント: 20代・30代の求人が多い; 地方の求人も充実; 履歴書や職務経歴書のサポートもあり安心

基本データ

マイナビAGENT
公開求人数	非公開
提供サービス	エージェントサービス
拠点	拠点情報はこちらをご確認ください
URL	https://mynavi-agent.jp/

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5位｜ビズリーチ（利用回答数：288人）　ハイクラス向けで企業からスカウトが受けられる

「ビズリーチ」は、ハイクラス求人が多いのが特徴の転職サイトです。厳密にはスカウト型のサイトで、エージェントではありません。登録するとヘッドハンターや企業からのスカウトが受けられます。

最大の特長は、ハイクラス求人が多いことです。年収1,000万円以上の求人が1/3以上を占めています。一定以上の経験やスキルがある人が転職活動するのに役立つサービスです。

もう1つの大きな特徴として、登録するだけでヘッドハンターや企業からスカウトが届く点があります。以前は「スカウト」と「プラチナスカウト」の2種がありましたが、今は「プラチナスカウト」に一本化されています。プラチナスカウト経由での採用は全体の約70%。採用される可能性が高く、スカウトが届いたら大きなチャンスです。実際、企業からスカウトが届いた場合は書類選考が免除されます。

基本的にヘッドハンターはアドバイスをしませんが、場合によってはアドバイスをもらえることもあります。無料プランと有料プランがあり、有料プランは制限なく求人に応募できます。

ビズリーチのおすすめポイント: ヘッドハンターや企業からのスカウトが受けられるハイクラス向けサイト; 企業からプラチナスカウトが来た場合は即面接が可能; 有料プランなら制限なく求人に応募できる

基本データ

ビズリーチ
求人数	公開求人138,081件（2024年10月22日現在）
提供サービス	スカウトサービス、有料プラン（プレミアムステージ）
拠点	東京・大阪・名古屋・福岡・静岡・広島
URL	https://www.bizreach.jp/